FUNDACIÓN AYUDA EN ACCIÓN: DIAGRAMACIÓN DE 12 DOCUMENTOS/HERRAMIENTAS INSTITUCIONALES DE GÉNERO, VINCULO SOLIDARIO Y TEORIA DE CAMBIO. 347

  1. ANTECEDENTES DE LA CONSULTORÍA

Ayuda en Acción es una organización con presencia internacional que, desde un compromiso global, lucha contra la pobreza, la desigualdad y la exclusión desde su nacimiento en 1981. Nuestro ámbito de actuación se desarrolla en África, América Latina, Asia, y desde 2013 también en España, en aquellos territorios y poblaciones con mayor vulnerabilidad y menor acceso a las oportunidades para poder ejercer sus derechos con igualdad y equidad.

En Honduras inicia su trabajo a partir del año 1998 con el fin de impulsar cambios estructurales para la erradicación de la pobreza conservando como eje central de cooperación el desarrollo humano, concebido con la intención de contribuir al conocimiento cercano de las conexiones entre género, la pobreza y el desarrollo, entendiendo también que estas dimensiones son construidas y, por ello mismo, también susceptibles de ser modificadas.

Nuestra misión es mejorar las condiciones de vida de niños y niñas, familias y comunidades en los países  y regiones más pobres, a través de proyectos  auto-sostenibles de desarrollo integral y actividades de sensibilización,  con la finalidad última de propiciar cambios estructurales que  contribuyan a la erradicación de la pobreza.

En nuestra visión, impulsamos el fortalecimiento de capacidades individuales y colectivas de los niños, las niñas, sus familias y las comunidades para que sean actores protagonistas de su propio desarrollo implantadas en nuestra teoría de cambio.

Ayuda en Acción tiene el compromiso de integrar en todas sus intervenciones herramientas que potencie el trabajo de Vinculo Solidario y Género como un enfoque de gestión transversal para generar ambientes habilitantes y fortalecer la gestión del conocimiento en el talento humano con el que trabaja.

  1. OBJETIVOS DE LA CONSULTORÍA

 OBJETIVO GENERAL:

 El objeto del presente llamado es la contratación de una consultoría para la edición, diseño y diagramación de doce documentos /herramientas institucionales de género, vinculo solidario y teoría de cambio según acta de compromisos del IV Encuentro Nacional de Programa Nacional.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

  1. Edición, diseño y diagramación en su totalidad los doce documentos en versión PDF en alta definición y en plantillas editables, garantizando la calidad y estilo de redacción, ortografía, consistencia en el uso de citas y fuentes y claridad de las ideas.
  2. Proponer imágenes o dibujos alusivos a los documentos para facilitar la comprensión de los contenidos más técnicos, aunque intentando siempre respetar el texto original y mantener la marca institucional.
  3. Garantizar la consistencia interna de los contenidos de las diferentes secciones, teniendo en

cuenta la fluidez, articulación entre las diferentes secciones y utilizando lenguaje incluyente.

  • METODOLOGÍA DE TRABAJO

El abordaje metodológico consiste en el desarrollo de las siguientes actividades:

1) Editar, diseñar y diagramar completamente los documentos /herramientas institucionales de género, vinculo solidario y teoría de cambio para garantizar que las cartillas queden en versión popular, con una comprensión clara, fluida, comunicativa e inclusiva.

2) Proponer dibujos o imágenes alusivas al contenido de manera que sea interactivo y facilite la compresión de los contenidos, utilizando un lenguaje inclusivo y manteniendo la marca institucional

3) Discutir e incorporar cambios y sugerencias surgidos por parte de AeA en este proceso de editar, diseñar y diagramar los doce documentos completos.

  1. PRODUCTOS ESPERADOS

Edición, diseño y diagramación de los doce documentos / herramientas institucionales de género, vinculo solidario y teoría de cambio en versión PDF en alta definición y en plantillas editables: Mi Escuela es un Vínculo Solidario, 2. Mochila de Acción por el Derecho a la Educación, 3. Estrategia de Género, 4. Mi Política Personal <2 doc. Word y Excel actualmente>, 5. Estándares de Género, 6. Diplomado de Adaptación al Cambio Climático incorporando metodologías de información climática con enfoque de género y seguridad alimentaria, 7. Curso de Adaptación al Cambio Climático incorporando metodologías de información climática con enfoque de género y seguridad alimentaria, 8. Diplomado de Género y Desarrollo Territorial, 9. Herramienta para la Integración de género en sistemas de crédito rural, 10. Guía para la elaboración de proyectos y gestión de recursos públicos para las redes de mujeres, 11. Estudio de barreras económicas, culturales, sociales y políticas de las mujeres, 12. Teoría de cambio institucional.

Los productos resultantes del trabajo encomendado deberán desarrollarse con un lenguaje inclusivo y serán propiedad exclusiva de AeA, quedando éste con todo el derecho de publicarlos, modificarlos, prestarlos, etc. en cualquier momento. La asistencia técnica no tendrá derechos de autoría de los materiales producidos ni podrá disponer de ellos para otro fin, sin la autorización expresa de AeA.

  1. PLAZO Y LUGAR DE TRABAJO

La contratación estará sujeta a las siguientes condiciones:

a) Duración: Se firmará un contrato de cincuenta y un días (51) días. La fecha de inicio será a partir de la firma del contrato.

b) Los documentos / herramientas institucionales de género, vinculo solidario y teoría de cambio deberá ser entregado antes del 07de septiembre de 2018.

c) Lugar de Trabajo: Lugar de la empresa Consultora.

  1.           CONDICIONES

  1. Honorarios y forma de pago

El Consultor o Empresa consultora firmará un Contrato bajo la modalidad de suma alzada, para lo cual deberá presentar el cronograma de actividades y propuesta económica de honorarios en Lempiras, la cual una vez concertada, permitirá el siguiente esquema de pagos:

  1. 30% del monto total a la firma del contrato con su respectiva propuesta metodológica y financiara.
  2. 30% del monto total a la entrega de productos en versión borrador para su aprobación.
  3. 40% del total del monto a la entrega de los productos finales aprobados por Ayuda en Acción en versión PDF en alta definición y en plantillas editables.

Los pagos se realizarán contra presentación de los respectivos productos, la aprobación de los mismos por la Fundación Ayuda en Acción y la presentación de la facturación debidamente exigidos por la SAR.

En cada uno de los pagos, a la empresa Consultora se le deducirá el 12.5% del impuesto sobre la Renta, tal como los establece la Ley hondureña de impuesto sobre la renta.

   VII.      SUPERVISIÓN

La relación de subordinación del Consultor/ra queda establecida con el consorcio la Fundación Ayuda en Acción,  ante quien responderá con los productos de su trabajo, adquiriendo el

compromiso de cumplir con sus obligaciones y rendir los informes correspondientes en tiempo y forma establecidos.

   VII.  APLICACIÓN

Para aplicar a esta consultoría deberá enviar la propuesta metodológica y financiera, currículo vitae y al menos dos recomendaciones profesionales a mas tardar el día lunes 16 de julio del 2018 a las 5:00 pm a los correos: dmaradiaga@ayudaenaccion.org y a hramirez@ayudaenaccion.org con asunto: APLICACIÓN A CONSULTORIA DE EDICIÓN, DISEÑO Y DIAGRAMACIÓN DE DOCUMENTOS INSTITUCIONALES.

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Ayuda en Acción, es una ONG  apartidista y aconfesional que lucha contra la pobreza y la desigualdad. Impulsando la dignidad y la solidaridad para la construcción de un mundo justo.

Nuestra misión y visión

Promovemos la solidaridad de las personas en un mundo global para impulsar que la infancia, sus familias y poblaciones que sufren pobreza, exclusión y desigualdad, desarrollen sus capacidades para conseguir sus aspiraciones de vida digna, de modo sostenible.

Aspiramos a un mundo sin pobreza, exclusión y desigualdad. Un mundo donde las personas se ayuden unas a otras y puedan desarrollar sus capacidades, disfruten plenamente de los derechos humanos que les corresponden y participen a través de cauces democráticos en las decisiones que afectan a sus vidas para ser así los protagonistas de su propio desarrollo.

Valores y principios

  1. Compromiso con los derechos humanos y la dignidad de las personas
  2. Independencia
  3. Transparencia
  4. Esfuerzo colectivo
Descripción
  • Dirección Tegucigalpa
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RDS-HN

Somos una organización que fomenta el desarrollo sostenible en Honduras, mediante el uso de las Tecnologías de Información y Comunicación (TIC) y la desarrollo de proyectos para facilitar la investigación, gestión, concertación e intercambio de información y conocimientos; la difusión, sensibilización y promoción del cambio social; y el fortalecimiento de capacidades institucionales y comunitarias para impulsar el desarrollo del país.

Contáctenos

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Teléfono: (504) 2235-4141
Fax: (504) 2235-5721
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