Instructor o Instructora -Profesional del Diseño Gráfico 1441

Nombre de la organización

PROYECTO EMPLEANDO FUTUROS/BANYAN GLOBAL

Descripción General

Los Centros de Formación Profesional CFP, son ejecutores del Proyecto Empleando Futuros, una iniciativa financiada por la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID)  cuyo propósito es aumentar la seguridad ciudadana de las poblaciones vulnerables, mediante el apoyo al desarrollo de la fuerza de trabajo.

En el marco de su implementación debe hacer formación técnico-vocacional y socio laboral y la Inserción Laboral de jóvenes beneficiarios. Para ello, se requiere de facilitadores experimentados que desarrollen esta formación basada en competencias.

Estos facilitadores deben contar con experiencia, calificación técnica y pedagógica que interviene directamente en la facilitación, orientación, transmisión y control de procesos de enseñanza-aprendizaje mediante tutoría, instrucción, asesoría y asistencia técnica directa a los jóvenes beneficiarios del proyecto.

Descripción de la plaza vacante

Formar a los jóvenes desarrollando conocimientos, habilidades y actitudes en la ocupación de diseño gráfico.

Coordinación del trabajo: El instructor deberá reportar a la coordinación de la Institución, debiendo también coordinar con los Especialistas de Proyecto Empleando Futuros, sobre todo lo relacionado a la formación de jóvene

Requisitos para la plaza vacante

Para tener éxito en este papel, el instructor o instructora debe tener un conocimiento profundo del diseño gráfico, estilos y técnicas de diseño. También debe tener experiencia en la ejecución de proyectos de marketing desde la concepción hasta la producción, incluyendo sitios web, folletos y en interfases de usuario de apps.

Competencias técnicas:

  • Dominio de paquete Adobe, específicamente en los programas: Ilustrador, InDesign, Photoshop, Dreamweaver, Flash, Gimp
  • Dominio de otros programas de edición digital.
  • Edición digital de imágenes
  • Ilustración digital
  • Animación digital
  • Conocimiento de diseño publicitario
  • Conocimiento de marketing digital
  • U/I, ilustraciones e infografías.
  • Fuertes habilidades estéticas con la capacidad de combinar varios colores, fuentes y diseños.

Competencias personales:

  • Integridad
  • Ética Profesional
  • Liderazgo
  • Adaptación
  • Responsabilidad
  • Empatía con alumnos, compañeros y autoridades del centro.
  • Creatividad

Competencias sociales/interpersonales:

  • Comunicación verbal y escrita
  • Trabajo en equipo
  • Dominio de grupo
  • Colaboración

Formación Profesional, experiencia y habilidades. (1) Pasante o egresado universitario (a) a nivel de Mercadotecnia, Publicidad, Comunicaciones o vinculadas. (2) Al menos cinco (5) años de experiencia de trabajo Diseñador Senior, Diseñador Gráfico o puestos similares, (3) Ser una persona responsable, puntual, respetuosa, proactiva, creativa, con fuertes habilidades de comunicarse con distintos actores y de muy buenas relaciones interpersonales (4) Capacidad de trabajar bajo presión.

Idealmente el o la aspirante debe tener experiencia en: (1) Uso de metodologías de enseñanza-aprendizaje, especialmente dirigidas a jóvenes. (2) Experiencia de trabajos con jóvenes que viven en zonas vulnerables, (3) Capacidad para redactar informes y llevar registros del avance del proceso. (4) Capacidad de expresión verbal, clara, precisa y sencilla, (5) Capacidad para despertar y conservar la atención del grupo. (6) Capacidad y habilidad para orientar grupos de jóvenes, al logro de los objetivos del proyecto. (7) Capacidad en el manejo de prácticas y metodologías para la solución de conflictos, (8) Sensibilidad y entendimiento del trabajo con las y los jóvenes, y (9) Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo

Como aplicar a la plaza vacante

Las personas que cumplan con los requisitos antes indicados deberán enviar su hoja de vida con fotografía reciente y documentos de respaldo al correo: proyectojovenes@outlook.es indicando en el asunto del correo la plaza a la cual está aplicando y en asunto de correo indicar el rango salarial.

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Banyan Global Honduras ejecutor del proyecto Empleando Futuros, el cuál es parte del portafolio de proyectos de USAID. Su objetivo es aumentar la seguridad ciudadana de las poblaciones vulnerables en zonas urbanas de alta criminalidad en Honduras, apoyando el desarrollo de recursos humanos para aumentar las oportunidades de generación de ingresos para jóvenes entre 16 a 30 años que están en riesgo. El proyecto fortalecerá los servicios integrales de mano de obra, incluyendo las habilidades para la vida, vinculación de empleo y el auto-empleo, con enfoque en género, que beneficia a jóvenes, incluyendo aquellos que califican para servicios de prevención de violencia. El proyecto tiene meta de cumplir tres resultados durante este periodo:

Resultado 1: Por lo menos 7,500 jóvenes en riesgo se beneficiarán de servicios de desarrollo laboral integral con mejores índices de inserción laboral y auto-empleo; y que por lo menos 50% de los jóvenes que recibieron servicios del proyecto obtendrán un empleo nuevo o mejor, incluyendo auto-empleo.

Resultado 2: El INFOP habrá mejorado su capacidad institucional para proveer servicio de calidad a los jóvenes y efectivamente alinear sus servicios a la necesidad del sector privado.

Resultado 3: Por lo menos 400 jóvenes identificados como en necesidades de servicios de prevención terciarios habrán recibido servicios resultando en mejores índices de la generación de ingresos legales, y que habrá mejor conocimiento de estrategias en proveer servicios de desarrollo laboral integral a jóvenes en conflicto con la ley y/o ex miembros de maras.

 

Descripción
  • Dirección Francisco Morazán
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RDS-HN

Somos una organización que fomenta el desarrollo sostenible en Honduras, mediante el uso de las Tecnologías de Información y Comunicación (TIC) y la desarrollo de proyectos para facilitar la investigación, gestión, concertación e intercambio de información y conocimientos; la difusión, sensibilización y promoción del cambio social; y el fortalecimiento de capacidades institucionales y comunitarias para impulsar el desarrollo del país.

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