Oficial Medios de Vida/Cadenas de Valor 7574

 

FUNDACIÓN AYUDA EN ACCIÓN PROGRAMA NACIONAL HONDURAS

Puesto Oficial Medios de Vida/Cadenas de Valor
Reporta a: ON de AeA Ubicación Santa Fe, Colon

Ayuda en Acción es una ONG apartidista y aconfesional que lucha contra la pobreza y la desigualdad, impulsando la dignidad y la solidaridad para la construcción de un mundo justo.

Desarrolla programas de acompañamiento a poblaciones históricamente marginadas de los procesos de desarrollo sostenible, en 15 municipios de 6 departamentos y centra sus actividades en Áreas de Desarrollo Territorial (ADT), los programas que desarrolla AeA contemplan de 10 a 12 años de intervención.

 Nuestra misión y visión

Promovemos la solidaridad de las personas en un mundo global para impulsar que la infancia, sus familias y poblaciones que sufren pobreza, exclusión y desigualdad, desarrollen sus capacidades para conseguir sus aspiraciones de vida digna, de modo sostenible.

Aspiramos a un mundo sin pobreza, exclusión y desigualdad. Un mundo donde las personas se ayuden unas a otras y puedan desarrollar sus capacidades, disfruten plenamente de los derechos humanos que les corresponden y participen a través de cauces democráticos en las decisiones que afectan a sus vidas para ser así los protagonistas de su propio desarrollo.

 Valores y principios

  • Compromiso con los derechos humanos y la dignidad de las personas
  • Independencia
  • Transparencia
  • Esfuerzo colectivo
  1. Objetivo del puesto

Fortalecer capacidades técnicas de actores locales para fomentar la innovación, competitividad y la sostenibilidad de sus medios de vida con enfoque de cadenas de valor haciendo énfasis en los potenciales costero marino y turístico del Área de Desarrollo Territorial Garifuna Centro ubicada en el Municipio de Santa Fe, en el departamento de Colon.

  1. Responsabilidades
  •  Apoyar el desarrollo de evaluaciones del sector pesca y turismo en la zona de intervención, en función de producir información que permita priorizar las acciones principales para desarrollar pequeñas cadenas de valor y emprendimientos locales.
  • Promover la articulación de los principales actores identificados para el desarrollo de las cadenas de valor que se prioricen.
  • Apoyar en el fortalecimiento de la organización social y gobernanza territorial a través de la estructuración de las cadenas de valor sostenibles promoviendo el respeto a los derechos económicos, sociales, culturales, y garantizando la sostenibilidad ambiental.
  • Brindar acompañamiento a las organizaciones en la identificación de mercados potenciales para sus productos derivados del proceso de acompañamiento por el ADT.
  • Brindar y/o gestionar asistencia técnica orientada a fortalecer las capacidades de la formación educativa turística enfocada a mejorar la calidad en el servicio.
  • Brindar y/o gestionar asistencia técnica orientada a fortalecer las capacidades de los grupos de pescadores artesanales para ofrecer productos de calidad a los mercados.
  • Coordinación y establecimiento de alianzas con actores estratégicos vinculados al tema pesca y turismo en los ámbitos locales, regionales y nacionales.
  • Participar y aportar a procesos de formulación de políticas públicas relacionadas con los temas de medios de vida, cadenas de valor desde una perspectiva de manejo marino costero y turismo.
  • Establecer y/o fortalecer vínculos entre las comunidades, gobiernos municipales, secretarías de Estado, para mejorar la coordinación e incidencia ante el gobierno nacional en las acciones medios de vida con equidad de género.
  • Realizar funciones de monitoreo, seguimiento, gestión y evaluación técnica-financiera a los productos bajo su responsabilidad.
  • Mantener actualizada la LB de los indicadores de resultados de desarrollo, resultados intermedios y productos bajo su cargo.
  • Formulación de informes mensuales, trimestrales, semestrales y anuales de actividades bajo su responsabilidad.
  • Participar activamente en la elaboración de los planes trienales y anuales del Programa Nacional, como también en la planificación, formulación e implementación de proyectos asegurando la incorporación del enfoque de niñez, género e interculturalidad.
  • Apoyo al equipo técnico del ADT en identificar oportunidades de co-inversión y participar en el diseño de proyectos innovadores y fundamentados desde una gestión basada en resultados y transformadores de género.
  • Acompañar los procesos de gestión del Vinculo Solidario y de las Auspiciamiento como parte de su agenda de trabajo de promoción y protección de los derechos de la niñez.
  1. Conocimientos y experiencia
  •  Licenciatura en agronomía, economía agrícola o áreas afines.
  • Deseable con diplomados de formación de género, políticas públicas, desarrollo rural-territorial, recursos marinos y turísticos, interculturalidad, poblaciones indígenas-afro-hondureñas o áreas afines.
  • Experiencia: 5 años en puestos similares.
  • Gestión de iniciativas económicas locales en contextos rurales, trabajo con pueblos indígenas-afrohondureños.
  • Abordaje con colectivos de niñez-juventud y mujeres.
  • Conocimientos de enfoque de derechos humanos y de niñez, incidencia política, trabajo en redes de desarrollo local, adaptación al cambio climático, ECADERT.
  • Idealmente con experiencia o conocimientos en manejo de zonas costeras y pesquerías artesanales.
  1. Habilidades y competencias
  •  Capacidad de interlocución y de construir-mantener relaciones efectivas con el equipo humano de la organización y con los socios externos.
  • Orientación a resultados.
  • Rigor tanto en la calidad de la información como en el cumplimiento de los plazos establecidos.
  • Capacidad analítica y de trabajar dentro de un ambiente multi-disciplinado y multicultural.
  • Habilidades de comunicación, resolución de problemas y toma de decisiones.
  • Construir y liderar equipos de trabajo, de negociación y facilitación.
  1. Otros requerimientos
  •  Uso efectivo de paquete office, Windows, estadísticas y base de datos.
  • Conocimiento y uso de las tecnologías de información y comunicación (TICs) en la gestión del desarrollo.
  • De preferencia residir en la zona de Trujillo, Tocoa en departamento de Colon o Atlántida.
  • Disponibilidad de viajar a nivel nacional y en especial en los municipios que conforman la Mancomunidad MAMUGAH.
  • Licencia vigente de motocicleta y vehículo todo terreno.
  • Flexibilidad de horarios.
  1. Condiciones de la Oferta
  •  Incorporación Inmediata.
  • Contrato a término fijo y renovable conforme al desempeño.
  • Jornada completa de trabajo.
  • Remuneración acorde a la política retributiva de Ayuda en Acción.
  • Beneficios conforme a lo establecido al Código de Trabajo hondureño.

FAVOR ENVIAR SUS HOJAS DE VIDA AL CORREO:

Maria Luisa Sanchez Blanco, email: msanchez@ayudaenaccion.org y Victor Padilla, email: vpadilla@ayudaenaccion.org

Indicando en el asunto: Oficial Medios de Vida/Cadenas de Valor

Se recibirán las hojas de vida a partir de la fecha 12 al 22 de febrero 2018.

Cada candidato debe enviar lo siguiente:

  • Envío de CV
  • Adjuntar carta de interés
  • Expresar mínimo salarial considerado por el candidato/a para optar al puesto

 

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Es la encargada de guiar e integrar los procesos necesarios para iniciar, planificar, ejecutar, controlar y cerrar proyectos de desarrollo complemnetarios en los territorios de intervención, con el fin de culminar todo el trabajo requerido para desarrollar un proyecto y cumplir con el alcance estipulado dentro de los límites de tiempo y presupuesto definidos.

La gestión de proyectos de desarrollo que esta unidad implementa, comprende varias disciplinas de administración, finanzas, recursos humanos, comunicación, riesgo, adquisiciones, etcétera. Esto se debe a que no solo se limita a entregar el alcance de un proyecto dentro del tiempo y el presupuesto pautados, sino que busca lograr que los resultados cumplan los objetivos finales (impacto socioeconómico esperado).

UNA BREVE MIRADA A LOS PRINCIPIOS OPERATIVOS DE LA UNIDAD DE GESTION DE PROYECTOS.

  • Apropiación: grado de implicación de los actores y de la población destinataria en la ejecución de la intervención, y los mecanismos de participación que estamos utilizando (haciendo referencia al liderazgo de los actores locales: COMUNIDADES Y ENTIDADES).
  • Alineación: coherencia Y ENCAJE de nuestra intervención con los planes y documentos estratégicos a diferentes niveles (Plan de Desarrollo Rural Territorial / otras políticas públicas y nuestro PIT).
  • Coordinación y complementariedad entre los distintos agentes: coherencia, complementariedad y sinergias con otras actuaciones de cooperación internacional, gobierno Central, Gobiernos locales, empresa privada.
  • Gestión orientada a resultados: La intervención se debe de estár orientado a resultados concretos y medibles, argumentando la correspondencia entre objetivos, resultados, actividades, recursos e indicadores (estos últimos PARAMETRIZADOS) y la coherencia entre los mismos.
Descripción
  • Dirección Tocoa
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RDS-HN

Somos una organización que fomenta el desarrollo sostenible en Honduras, mediante el uso de las Tecnologías de Información y Comunicación (TIC) y la desarrollo de proyectos para facilitar la investigación, gestión, concertación e intercambio de información y conocimientos; la difusión, sensibilización y promoción del cambio social; y el fortalecimiento de capacidades institucionales y comunitarias para impulsar el desarrollo del país.

Contáctenos

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Teléfono: (504) 2235-4141
Fax: (504) 2235-5721
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