Proyecto de Fortalecimiento institucional y del marco regulatorio para la promoción de medidas que contribuyan al Registro y Protección de bienes producto del Desplazamiento Forzado por Violencia en municipios. 1841

Asociación de Municipios de Honduras (AMHON)

Gerencia de Descentralización y Desarrollo Municipal

 

Términos de referencia

Contrato de Consultoría

REFERENCIA DE PUBLICACIÓN: _____________________

 

Consultor Coordinador (ra) Proyecto

Proyecto de Fortalecimiento institucional y del marco regulatorio para la promoción de medidas que contribuyan al Registro y Protección de bienes producto del Desplazamiento Forzado por Violencia en municipios.

 

  1. ANTECEDENTES Y JUSTIFICACIÓN

 

La Asociación de Municipios de Honduras (AMHON) plantea en su plan estratégico institucional, impulsar espacios de concertación, diálogo, cooperación y coordinación interinstitucional con el sector público, cooperación, sector privado y sociedad civil, para tratar temas de interés del gremio municipal, gestionar programas y proyectos; en este sentido, la AMHON ha realizado incidencia en impulsar normativas, políticas y leyes con las instituciones del Gobierno que rigen las normas en el país, es así  que en el ámbito Catastral como tema fundamental en el registro de bienes para la seguridad jurídica de posesión, se busca fortalecer este tema con el componente de Derechos Humanos, mediante el “Proyecto Fortalecimiento institucional y del marco regulatorio para la promoción de medidas que contribuyan al Registro y Protección de bienes producto del Desplazamiento Forzado por Violencia en municipios. ”, en el cual también se coordinará  con las diferentes instituciones del Gobierno como el Instituto de la Propiedad, Instituto Nacional Agrario, la Secretaria de Derechos Humanos, entre otras; sociedad civil y municipalidades, para la ejecución del proyecto.

El objetivo del proyecto es contribuir en el fortalecimiento de normativas y aspectos institucionales para la adopción de medidas y herramientas a nivel nacional y municipal para contribuir al Registro de bienes de personas que han sido desplazadas producto de la violencia.

Es importante mencionar que el proyecto ejecutado por AMHON corresponde a un componente de ejecución estratégica del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados, ACNUR en Honduras, a través del apoyo directo para impulsar políticas que permitan al estado de Honduras tanto a nivel nacional como municipal, contar con una ruta de solución a los problemas que se están presentando de personas y familias con desplazamiento forzado por violencia y la restitución de sus bienes abandonados.

El Proyecto de Asistencia Técnica orientará acciones hacia las siguientes áreas de intervención:

Fortalecimiento del Marco Normativo para protección de bienes de las personas objeto de desplazamiento forzado por la violencia: Se impulsará este proceso, coordinando las acciones para que se desarrollen talleres con diferentes actores vinculados al tema, para la elaboración de propuestas Ley y modificación a  normativas internas de las instituciones que tiene competencia en la materia, así como la incidencia para su aprobación y manuales generados por estas instancias y los de la Asociación de Municipios de Honduras.

Construcción de protocolo con procedimientos para el registro de bienes abandonados por el desplazamiento forzado por la violencia: Se establecerá los mecanismos de Coordinación interinstitucional entre el Instituto de la Propiedad como ente rector en materia catastral y las Municipalidades, ICF, INA, para la construcción de un protocolo que determine los procedimientos de  registro de bienes abandonados por el desplazamiento forzado por la violencia y fortalecimiento de capacidades de autoridades y técnicos Municipales.

 

  1. OBJETO DE LA CONTRATACIÓN

 

Coordinar la ejecución de las actividades del Proyecto a nivel técnico y administrativo, de acuerdo a las normas y procedimientos establecidos en la AMHON,  garantizando el uso eficiente y transparente de los recursos provenientes de ACNUR en Honduras.

De acuerdo a la estructura operativa del proyecto, el Coordinador (ra) dependerá jerárquicamente de la Gerencia de Descentralización y Desarrollo Municipal, coordinando directamente con la Jefatura del Departamento de Descentralización y Modernización de la Gestión Pública Local; y administrativamente con la Unidad Técnica Administrativa y la Gerencia Financiera y Administrativa de la AMHON.

 

III.       ALCANCE DEL TRABAJO

3.1. General

El consultor (ra) efectuará el trabajo de Coordinador(a) del proyecto, facilitando la ejecución técnica y financiera de todas las actividades, así mismo ejerciendo como técnico enlace entre AMHON y ACNUR.

3.2. Trabajo específico

Bajo la coordinación general de la Jefatura del departamento de Descentralización y Modernización de la Gestión Pública Local, el consultor o consultora tendrá las siguientes funciones:

 

    1. Elaborar  un cronograma de trabajo en los primeros cinco días de la consultoría que debe ser  aprobado por el equipo técnico de AMHON y ACNUR.

 

    1. Coordinar como enlace técnico entre AMHON, ACNUR, Instituciones del Gobiernos, Municipalidades, Especialistas técnicos y demás actores involucrados en el proyecto, todas las actividades durante la ejecución del proyecto.

 

    1. Elaborar la planificación presupuestaria de las operaciones del proyecto en coordinación con la Jefatura del departamento de Descentralización y Modernización de la Gestión Pública Local y la Unidad Técnica Administrativa de la AMHON.

 

    1. Organizar el proceso de inicio administrativo del Proyecto.

 

    1. Organizar el proceso de contratación de consultores para la prestación de los servicios de asistencia técnica para el proceso de revisión y análisis del marco jurídico del país vinculado al tema; y para el análisis de la normativa catastral existente para lograr la incorporación del tema de desplazamiento por violencia así como la formulación de un protocolo para el registro de bienes a nivel municipal;

 

    1. Elaborar términos de referencia y seguimiento a consultorías puntuales.

 

    1. Dar seguimiento a las actividades de asistencia técnica del proyecto.

 

    1. Coordinar los aspectos logísticos para el desarrollo de los talleres. (cotizaciones, invitaciones, preparación de material y otros relacionados con el proyecto).

 

    1. Coordinar y promover la participación activa, en cada asistencia técnica de los  diferentes actores entre ellos, el gobierno local, personal técnico municipal e intermunicipal y las organizaciones de sociedad civil.

 

    1. Participar en las reuniones convocadas por el equipo técnico de AMHON.

 

    1. Dar seguimiento a la ejecución financiera del proyecto, llevando el control y seguimiento adecuado en el manejo administrativo de los gastos, inversiones, ingresos y egresos del proyecto.

 

    1. Establecer un mecanismo de coordinación AMHON-ACNUR a fin de tomar decisiones oportunas que aseguren la buena marcha del proyecto.

 

    1. Mantener constante comunicación con la jefatura del departamento de Descentralización y Modernización de la Gestión Pública Local de AMHON para coordinar efectivamente la ejecución del proyecto.

 

    1. Asesorar en aspectos financieros al personal técnico del proyecto.

 

    1. Revisar y llevar el control adecuado de las respectivas liquidaciones de gastos.

 

    1. Elaborar los informes financieros en el formato provisto por el cooperante.

 

    1. Asistir en campo en aspectos logísticos el desarrollo de actividades de capacitación del proyecto.

 

    1. Otras que le sean asignadas para la buena ejecución del proyecto.

 

  1. V. LOGÍSTICA Y CALENDARIO

5.1. Sede

La sede oficial de trabajo del consultor(a) es en la ciudad de Tegucigalpa, en las oficinas de la AMHON, con desplazamiento a los municipios donde se ejecute las actividades del proyecto.

5.2. Fecha y periodo de ejecución, fecha de inicio

 

  • Fecha de publicación: 16 de mayo de 2018
  • Periodo de presentación de expresión de interés: 16 al 24 de mayo de 2018
  • Duración de la consultoría:
  • Tendrá una vigencia de siete y medio (7.5) meses a partir de la fecha de firma del contrato.

 

  1. V REQUISITOS

 

  • Profesional de las Ciencias Sociales, Económicas y/o áreas afines;
  • Experiencia en el campo de derechos humanos, desplazamiento forzado y/o aspectos catastrales.
  • Experiencia comprobada mínima de tres años en proyectos de fortalecimiento municipal.
  • Experiencia y o conocimiento en temas de: Gobernabilidad democrática local, participación ciudadana, descentralización, desarrollo local y asociación municipal.
  • Conocimiento de los procesos de participación ciudadana y auditoría social.
  • Conocimiento comprobado en temas de gestión financiera municipal y de controles internos.
  • Experiencia en el manejo de proyectos de desarrollo. Conocimiento en la aplicación de concepto de equidad de género
  • Experiencia en formulación e implementación de planes/procesos de capacitación así como en preparación de material didáctico (inclusive en versión popular) para procesos municipales de participación ciudadana.
  • Capacidad de comunicación, de motivación, incidencia y negociación con actores clave para el establecimiento de alianzas y otros.
  • Manejo de MS Office.
  • Manejo de relaciones interpersonales.
  • Disponibilidad de desplazamiento
  • Conducir vehículo.

 

VII.       ACTIVIDADES DE SEGUIMIENTO

El proyecto de asistencia técnica en el marco del proyecto AMHON-ACNUR estará bajo la dirección técnica de la Gerencia de descentralización y Desarrollo Municipal, quien a través de la Gerencia Financiera y Administrativa será el responsable de monitorear el  seguimiento a la ejecución administrativa del proyecto en coordinación con el técnico(a) enlace.

VIII.       MONTO Y FORMAS DE PAGO

Se pagará un salario de acuerdo a experiencia profesional y presupuesto establecido en documento de proyecto aprobado.

Los pagos se realizarán una vez que los informes tengan la aprobación Jefatura del departamento de Descentralización y Modernización de la Gestión Pública Local

 

  1. DEDUCCIONES

 

Se deducirá el del impuesto sobre la renta al concepto de Honorarios profesionales.

 

  1. PROCESO DE SELECCIÓN

 

Se constituirá un Comité de Selección formado por personal de AMHON, que establecerá los criterios de selección y valorará las candidaturas. Las personas pre-seleccionadas serán convocadas para la realización de una entrevista personal en la sede la AMHON. La contratación se adjudicará a los que OBTENGAN LAS MEJORES CALIFICACIONES.

 

XII.       PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS

 

Las personas interesadas en presentar candidaturas al puesto ofertado deberán presentar la documentación requerida en las instalaciones de la Asociación de Municipios de Honduras

– AMHON, según se indica en el numeral XIV.

 

La documentación a presentar será la siguiente:

  • La hoja de vida actualizada.
  • Carta de presentación
  • Copia de la tarjeta de identidad.
  • Copia del RTN
  • Constancia original de antecedentes Penales y Judiciales.
  • Constancia original de Pagos a cuenta a la DEI.
  • Documentación acreditativa de los méritos expresados en la hoja de vida.
  • Presentar una constancia de trabajo que demuestren su capacidad en el manejo de los temas solicitados.
  • Ofertas económica firmada y presentada en un sobre sellado, aparte de los demás documentos. La oferta económica presentada será por un valor mensual, no por el valor

total de la consultoría y deberá ser desglosada por los dos conceptos:  honorarios profesionales y costos directos.

 

Aquellas candidaturas que no presenten la documentación requeridas y/o que no sean presentadas dentro del plazo señalado, serán excluidas del proceso de selección.

Los postulantes deberán llenar el siguiente formulario de currículum

 

El siguiente formulario deberá llenarse por el/la Consultor/a principal que realizará la consultoría. Este formato es de obligatorio cumplimiento, no se considerarán las propuestas que se presenten en formatos diferentes.

 

GENERALIDADES
Nombre completo
Fecha de nacimiento
Nacionalidad
Número de identidad
Dirección física y/o postal
Teléfono / celular
Correo electrónico

 

 

              ESTUDIOS UNIVERSITARIOS Y/O TÉCNICOS
 

Carrera/curso

 

Grado

 

Institución

Fecha (inicio-fin)

especificar mes año

NOTA: Presentar documentos probatorios de los estudios universitarios y/o técnicos

 

 

ESTUDIOS EN CURSO O INCONCLUSOS
 

Carrera/curso

 

Institución

Fecha (Desde-

hasta) especificar mes año

 Experiencia Profesional del / los Consultores

Se indica a los proponentes que se limiten a la descripción de trabajos/proyectos relacionados con esta asistencia técnica, no se valorará experiencias diferentes a lo solicitado, para

cada trabajo/experiencia deberá diligenciarse un cuadro con la siguiente información:

 

Empresa/institución contratante
Nombre del proyecto
Productos Elaborados 1.

 

2.

 

3…….

Nombre de la persona que aprobó el

producto final/ Cargo dentro de la

Institución / Teléfono

Período de ejecución (inicio – fin – indicar mes y año)

NOTA: Presentar documentos probatorios: cartas de referencia o copias de contratos.

 

 

XIII.       CONSIDERACIONES FINALES

 

Los productos que se generen en el proyecto como ser informe, trabajo, estudio u obra producida tienen carácter privado y sobre ellos recae propiedad intelectual, en consecuencia, los derechos de autor o de cualquier otra naturaleza, derivados del mismo, serán propiedad exclusiva de AMHON.

 

La AMHON no será responsable de pérdidas, accidentes, daños o lesiones sufridas por el contratado, derivados del contrato o por cualquier otra razón, por lo que se recomienda que adquiera por su propia cuenta un seguro de accidentes.

 

Se efectuarán los pagos establecidos, previa entrega y aceptación de los informes y productos esperados, aprobados por la Unidad de Ordenamiento Territorial.

 

XIV.       PLAZO PARA LA PRESENTACIÓN DE LA OFERTA:

 

La fecha máxima de recepción de las ofertas y la documentación solicitada es el 24 de mayo de 2018 hasta las 4:00 pm en la oficina y dirección abajo indicadas.

 

Los (as) proponentes deberán presentar los documentos solicitados en un sobre completamente sellado y rotulado de la siguiente forma:

 

Oferta:                                                Consultor Coordinador (ra) Proyecto  

Proyecto de Fortalecimiento institucional y del marco regulatorio para la promoción de medidas que contribuyan al Registro y Protección de bienes producto del Desplazamiento Forzado por Violencia en municipios.

 

Atención:         Director Ejecutivo de AMHON

Asociación de Municipios de Honduras (AMHON)

Colonia Matamoros, paseo La Campaña, Casa 721, Tegucigalpa M.D.C., Honduras, C.A.

 

Advertencia: NO ABRIR HASTA LA REUNION DE EVALUACION DE LA COMISION

 

Remite:           Nombre del proponente.

 

 

  • ¡Esta oferta esta caducada!

RDS-HN

Somos una organización que fomenta el desarrollo sostenible en Honduras, mediante el uso de las Tecnologías de Información y Comunicación (TIC) y la desarrollo de proyectos para facilitar la investigación, gestión, concertación e intercambio de información y conocimientos; la difusión, sensibilización y promoción del cambio social; y el fortalecimiento de capacidades institucionales y comunitarias para impulsar el desarrollo del país.

Contáctenos

Colonia Las Colinas, Bloque RR, Casa 2016, Boulevard Francia, Tegucigalpa, Honduras.
Teléfono: (504) 2235-4141
Fax: (504) 2235-5721
portales@rds.org.hn
https://rds-empleos.hn

Suscríbete