Auxiliar Jurídico I
Nivel de experiencia
+2 años
Número de Vacantes
1
Modalidad
Oficina
Género
Indiferente
Vehículo o Licencia
Indiferente
Categoría
Departamento
Cortés
Tipo de Contrato
Indefinido
Fecha max. de Postulación
Correo para aplicar:
Descripción
| INSTITUTO NACIONAL DE PREVISION DEL MAGISTERIO | NCI-TSC/152-03 Formulario 12 INPREMA | ||||
| CONVOCATORIA PARA PROCESO DE SELECCIÓN …….. | ||||||
| A. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO | ||||||
| Denominación del cargo: | Auxiliar Juridico I | |||||
| Unidad Administrativa: | Oficina Regional San Pedro Sula | |||||
| Remuneración: | 27,540.00 | |||||
| Modalidad de vinculación (contrato, nombramiento): | Permanente | |||||
| Fecha de inicio: | 24/2/2025 | |||||
| Lugar de trabajo: (ciudad o localización del trabajo): | San Pedro Sula | |||||
| B. REQUISITOS LEGALES | ||||||
| 1. Hoja de Vida (Con sus respectivos soportes: copia de títulos, copia de diplomas, copia de constancias de trabajo). 2. Una Fotografía Reciente (Tamaño Carnet). 3. Copia de Documentos Personales: · Identidad. · Carnet del I.H.S.S. (si aplica) · RTN Numérico. · Solvencia Municipal. · Carnet y Solvencia del Colegio de Profesionales al que Pertenece. · Croquis del lugar de residencia. · Copia de Recibo público del lugar de residencia. 4. Tarjeta de Salud. 5. Constancia de Procuraduría General de la Republica donde se especifique que no tiene ninguna demanda contra el estado. 6. Constancia del TSC donde describa que es apto para laborar como empleado público. 7. Hoja de Antecedentes Penales. 8. Hoja de Antecedentes Policiales. | ||||||
| C. REQUISITOS TÉCNICOS Y CRITERIOS DE EVALUACIÓN | ||||||
| 1. Formación académica : Carrera Universitaria Completa: (Derecho (incluyen todas las especialidades) | ||||||
| 2. Experiencia (citar el área y tiempo de experiencia de acuerdo al cargo) de 3 a 5 años de experiencias en instituciones de Tipo Finanaciero, Gobierno y de servicios en el puesto de Coordinacion Asistencial | ||||||
| 3. Capacitaciones de acuerdo al cargo - Derecho constitucional - Derecho Administrativo - Derecho Tributario -Derecho Laboral Competencias: - Orientación / asesoramiento. - Organización de la información. - Pensamiento crítico. | ||||||
| Las personas interesadas en participar en este proceso de selección deberán presentar una solicitud de participación dirigida a la MAE/MAI, junto con su hoja de vida actualizada y documentos habilitantes al siguiente correo electrónico: [email protected] hasta la siguiente fecha: 17/2/2025 En caso de requerir alguna aclaración, dirigirse al correo electrónico:[email protected] | ||||||
| FIRMA ASESORA DE TALENTO HUMANO | ||||||
Correo para aplicar: