I. INFORMACIÓN GENERAL
| Elemento | Descripción |
|---|---|
| Consultoría | Diseño e implementación de Sistema Contable–Financiero |
| Institución contratante | Centro de Investigación, Promoción y Práctica en Trabajo Psicosocial – EmPoderaT |
| Ubicación | Tegucigalpa, Honduras |
| Modalidad | Consultoría por producto |
| Duración estimada | 8–10 semanas |
| Supervisión | Dirección y Administración Centro EmPoderaT |
II. ANTECEDENTES
El Centro de Investigación, Promoción y Práctica en Trabajo Psicosocial (EmPoderaT) es una organización orientada al fortalecimiento de capacidades, investigación, formación, acompañamiento psicosocial e incidencia social, mediante procesos territoriales y comunitarios desarrollados con diversos actores y organizaciones.
En el marco del crecimiento institucional y la ampliación de alianzas estratégicas y fuentes de cooperación nacional e internacional, EmPoderaT requiere fortalecer su sistema administrativo y financiero mediante una plataforma estructurada que permita gestionar de manera eficiente recursos provenientes de distintos proyectos y cooperantes.
Actualmente la organización cuenta con herramientas iniciales que incluyen manual administrativo, catálogo básico de cuentas, procedimientos financieros, formularios administrativos y mecanismos de control interno.
Asimismo, dispone de procesos definidos para:
- compras y adquisiciones;
- pagos;
- conciliaciones bancarias;
- activos;
- control vehicular;
- anticipos;
- reembolsos;
- viáticos;
- manejo documental.
No obstante, dichos procesos actualmente operan mediante herramientas dispersas que requieren integración dentro de un sistema financiero escalable y adaptable a futuros procesos de auditoría y rendición de cuentas.
La presente consultoría busca desarrollar una solución integral que permita fortalecer la capacidad institucional para administrar fondos de múltiples donantes bajo estándares de transparencia, control interno y trazabilidad.
III. JUSTIFICACIÓN
El fortalecimiento institucional del Centro EmPoderaT exige consolidar procesos administrativos y financieros que garanticen:
- transparencia;
- rendición de cuentas;
- eficiencia operativa;
- cumplimiento normativo;
- control interno;
- sostenibilidad institucional.
La organización proyecta administrar simultáneamente diversas fuentes de financiamiento y ampliar progresivamente su cartera de proyectos y cooperantes, lo que exige contar con una herramienta tecnológica que permita la gestión multidonante.
Además, la solución deberá facilitar procesos de auditoría interna y externa mediante la generación de expedientes financieros y documentación organizada.
IV. OBJETIVO GENERAL
Diseñar, instalar, parametrizar, implementar y poner en funcionamiento un sistema contable–financiero institucional para Centro EmPoderaT, que fortalezca la gestión administrativa y financiera y permita la administración eficiente de recursos multidonante.
V. OBJETIVOS ESPECÍFICOS
La consultoría deberá:
1.Diseñar la estructura funcional y operativa del sistema.
2.Parametrizar la estructura financiera y contable institucional.
3.Integrar el catálogo contable institucional y desarrollar mecanismos de ampliación futura.
4.Diseñar estructura financiera adaptable a:
- múltiples proyectos;
- múltiples donantes;
- actividades;
- líneas presupuestarias;
- centros de costos.
5.Incorporar mecanismos de trazabilidad documental.
6.Diseñar procedimientos automáticos para generación de reportes.
7.Instalar y poner en operación el sistema.
8.Capacitar al personal institucional.
VI. ALCANCE DE LA CONSULTORÍA
La consultoría deberá incluir los siguientes componentes, mismos que serán los contenidos mínimos de la propuesta técnica y económica:
A. Diagnóstico institucional
Revisión de:
- manual administrativo institucional;
- formatos administrativos;
- procedimientos;
- catálogo de cuentas;
- presupuestos;
- controles existentes;
- requerimientos de auditoría;
- flujos de aprobación.
B. Diseño funcional
La solución deberá permitir administrar:
Gestión por donantes:
Ejemplo:
- PPM
- Unión Europea
- cooperación bilateral
- fondos institucionales
- servicios
- futuros proyectos
C. Estructura de clasificación
El sistema deberá permitir la siguiente trazabilidad:
Donante → Proyecto → Objetivo → Actividad → Rubro → Gasto → Evidencia
D. Componentes mínimos requeridos
Módulo contable
Debe incluir:
- catálogo de cuentas;
- libro diario;
- libro mayor;
- pólizas;
- auxiliares;
- estados financieros;
- balances.
Módulo bancario
Debe incluir:
- ingresos;
- egresos;
- conciliaciones;
- auxiliares bancarios;
- control de movimientos.
Módulo presupuestario
Debe permitir:
- presupuesto aprobado;
- ejecución;
- saldos;
- variaciones;
- alertas.
Módulo de activos
Debe incluir:
- inventario;
- asignaciones;
- depreciaciones;
- historial.
Módulo de anticipos y liquidaciones
Debe permitir:
- control de anticipos;
- seguimiento;
- reembolsos;
- liquidaciones pendientes.
Módulo de auditoría
Debe permitir:
- expediente digital;
- trazabilidad;
- seguimiento;
- documentación soporte.
VII. EXPEDIENTE DIGITAL DE AUDITORÍA
Cada transacción deberá permitir incorporar documentos de respaldo:
- solicitud de compra;
- cotizaciones;
- ordenes de compra;
- facturas; (formato y programa aceptado por el SAR)
- vouchers;
- contratos;
- ayudas memoria;
- listados;
- fotografías;
- informes;
- liquidaciones;
- otros soportes.
El sistema deberá generar expedientes financieros descargables.
VIII. ACTIVIDADES DEL CONSULTOR
La persona o empresa consultora deberá:
Fase I Realizar diagnóstico institucional.
Fase II Diseñar arquitectura funcional.
Fase III Configurar y parametrizar sistema.
Fase IV Realizar pruebas.
Fase V Migrar información inicial.
Fase VI Capacitar personal.
Fase VII Acompañar puesta en marcha.
IX. PRODUCTOS ESPERADOS
| Producto | Descripción |
|---|---|
| Producto 1 | Plan de trabajo |
| Producto 2 | Diagnóstico institucional |
| Producto 3 | Documento funcional del sistema |
| Producto 4 | Sistema instalado |
| Producto 5 | Parametrización institucional |
| Producto 6 | Migración inicial |
| Producto 7 | Manual de usuario |
| Producto 8 | Capacitación |
| Producto 9 | Plan sostenibilidad del sistema |
X. PERFIL REQUERIDO
Profesional universitario en:
- Contaduría Pública
- Finanzas
- Administración
- Ingeniería en Sistemas
- carreras afines
Experiencia mínima:
5 años
Experiencia demostrable:
- ONG;
- sistemas financieros;
- auditorías;
- control interno.
XI. DURACIÓN
La consultoría tendrá duración aproximada de:
8–10 semanas
XII. FORMA DE PAGO
| Producto | Porcentaje |
|---|---|
| Sistema parametrizado | 40% |
| Capacitación e implementación | 40% |
| Informe que incluye manual usuario | 20% |
XIII. SOPORTE POST IMPLEMENTACIÓN
La empresa o consultor deberá brindar:
- soporte técnico durante 90 días posteriores;
- corrección de errores;
- asistencia remota;
- ajustes menores;
- acompañamiento durante primer cierre financiero.
XIV. Propuesta económica
Propuesta económica expresada en LPS debe incluir soporte técnico
Suma global que incluye todos los costos honorarios y demás – Suma Alzada.
Indicar si tiene pagos a cuenta.
XV. PROPIEDAD Y CONFIDENCIALIDAD
Toda información generada será propiedad exclusiva del Centro EmPoderaT.
La persona o empresa consultora deberá guardar estricta confidencialidad sobre la información financiera, institucional y administrativa a la que tenga acceso durante el desarrollo de la consultoría.
XVI. Plazo de entrega
Enviar propuesta técnica y económica adjuntando hoja de vida a más tardar el día 3 de junio del 2026 a los correos [email protected] y [email protected] se agradece cumplir con los requisitos mínimos descritos para la propuesta técnica y económica.
Identificar asunto del correo como: Consultoría Sistema contable Centro Empoderat
Centro de Investigación, Promoción y Práctica en Trabajo Psicosocial – EmPoderaT
Tegucigalpa, Honduras
2026
ANEXO 1
ESTRUCTURA MINIMA DE LA PROPUESTA TECNICA Y FINANCIERA
A. PROPUESTA TÉCNICA
La propuesta técnica deberá tener una extensión sugerida máxima de 6 páginas máximo e incluir como mínimo:
1. Carta de presentación
Incluir:
nombre de la persona o empresa consultora;
responsable principal;
datos de contacto;
2. Comprensión de la consultoría
Descripción breve que refleje:
comprensión de necesidades institucionales;
entendimiento de objetivos;
3. Metodología de trabajo
Describir:
fases;
actividades;
herramientas;
procedimientos;
mecanismos de coordinación;
4. Plan de trabajo y cronograma
Presentar:
actividades;
productos;
entregables;
responsables;
tiempos estimados.
5. Productos y características técnicas propuestas
La propuesta deberá describir los productos a entregar y especificar claramente las características técnicas y funcionales de cada uno.
Como mínimo deberá incorporar:
Producto | Características mínimas esperadas |
|---|---|
Diagnóstico institucional | Revisión de procesos, procedimientos, formatos, catálogo y necesidades institucionales |
Documento funcional del sistema | Arquitectura, módulos, estructura de funcionamiento y lógica operativa |
Sistema instalado | Sistema operativo y funcional instalado en ambiente de trabajo |
Parametrización institucional | Configuración de donantes, proyectos, centros de costos, catálogo y estructura institucional |
Migración inicial | Carga de información inicial definida conjuntamente con el centro EmPoderaT |
Manual de usuario | Documento práctico para administración y operación |
Capacitación | Plan y metodología de formación institucional |
|
|
La empresa o consultor podrá ampliar o complementar productos adicionales que agreguen valor.
6. Equipo responsable
Adjuntar:
hojas de vida resumidas con experiencia institucional.
B. PROPUESTA ECONÓMICA
Presentar en Lempiras (HNL)
Costos globales incluidos honorarios y demás.