a. Coordinar y dar seguimiento a la ejecución de las actividades relacionadas con el fortalecimiento de los servicios de las OMRARs en el marco del PAILH.
b. Supervisar y evaluar el desempeño del equipo consultor, en coordinación con el equipo de la Dirección General de Protección al Hondureño Migrante (DGPHM) y con otros actores relacionados, promoviendo la mejora continua de las acciones a implementar del Producto 2.8 del PAILH.
c. Optimizar la alineación y comunicación entre la Secretaría de Relaciones Exteriores y Cooperación Internacional (SRECI) y el equipo del Programa de Apoyo a la Inserción Laboral en Honduras (PAILH), asegurando la implementación, reporte y seguimiento eficiente de las metas establecidas en el Programa.
PERFIL DEL CONSULTOR(A)
La persona consultora para Coordinador/a para la implementación del modelo de atención en las OMRARs, debe ser nacional o de los países miembros del BID y cumplir con la experiencia y requisitos académicos siguientes:
Formación académica:
Profesional con título universitario en Administración, Trabajo Social, Psicología, Sociología, Educación, o disciplinas relacionadas con las Ciencias Sociales y Humanidades y/o afines a la consultoría. Se valorará positivamente formación adicional en Reintegración Social, Desarrollo Comunitario, Intervención Psicosocial, o Gestión de Proyectos Sociales.
Experiencia General:
Experiencia profesional general de al menos cinco (5) años en puestos de trabajo o como parte del equipo consultor de instituciones y/o proyectos que demuestre su desarrollo de carrera o trayectoria laboral.
Experiencia Especifica:
Al menos tres (3) años de experiencia trabajando directamente con población migrante y retornada, especialmente en procesos de reintegración social y laboral.
Se valorará positivamente:
Experiencia en gestión de proyectos sociales relacionados con la reintegración, desarrollo comunitario, atención a la migración y gestión de servicios sociales.
Experiencia en trabajo interinstitucional y en la articulación de esfuerzos entre el Gobierno Local, Gobierno Central, organismos internacionales, ONGs, y otros actores (sector privado, instituciones educativas, etc.).
Experiencia liderando equipos multidisciplinarios y gestionando procesos de intervención social, con énfasis en la gestión de casos y el seguimiento a la evolución de los procesos de reintegración de población retornada.
Conocimientos:
Manejo de Office (Word, Excel, Power Point)
Conocimiento en planificación, monitoreo y evaluación de proyectos.