Diseñar e implementar un sistema de seguimiento y monitoreo para evaluar el cumplimiento y la aplicación de las salvaguardas ambientales y sociales
Nivel de experiencia
+2 años
Número de Vacantes
1
Modalidad
Híbrido
Género
Indiferente
Vehículo o Licencia
Indiferente
Categoría
Departamento
Cortés
Tipo de Contrato
Temporal
Fecha max. de Postulación
Correo para aplicar:

Compartir esta publicación

Descripción

Proyecto de Empleabilidad Juvenil y Resiliencia Climática en Honduras

Convenio de Donación: TF0C5249-HN

 

AVISO DE EXPRESIÓN DE INTERÉS 

No. CARE-EJRC-SCI-03-2025

 

“Diseñar e implementar un sistema de seguimiento y monitoreo para evaluar el cumplimiento y la aplicación de las salvaguardas ambientales y sociales, y Plan de formación para la capacitación y fortalecimiento de capacidades a los actores clave en los municipios de Choloma y Villanueva”

 

La República de Honduras ha recibido una donación del Fondo de Desarrollo Social de Japón (JSDF) administrado y supervisado por el Banco Mundial, por un monto de DOS MILLONES SETECIENTOS CINCUENTA Y DOS MIL TRESCIENTOS OCHENTA Y NUEVE DOLARES DE LOS ESTADOS UNIDOS DE AMERICA EXACTOS (US$ 2,752,389.00), para la ejecución Proyecto Empleabilidad Juvenil y Resiliencia Climática a través de CARE INTERNACIONAL EN HONDURAS y se propone utilizar los fondos para efectuar los pagos para la Consultoría Individual “Diseñar e implementar un sistema de seguimiento y monitoreo para evaluar el cumplimiento y la aplicación de las salvaguardas ambientales y sociales, y Plan de formación para la capacitación y fortalecimiento de capacidades a los actores clave en los municipios de Choloma y Villanueva”.

 

  1. Objetivo de la Consultoría

Diseñar e implementar un sistema de seguimiento y monitoreo para evaluar el cumplimiento y la aplicación de las salvaguardas ambientales y sociales, y Plan de formación para la capacitación y fortalecimiento de capacidades a los actores clave en los municipios de Choloma y Villanueva.

 

  1. Objetivos Específicos

  2. Elaborar el sistema de seguimiento y monitoreo para el cumplimiento de las salvaguardas ambientales y sociales, que incluya indicadores clave, mecanismos de recolección de datos, sistemas de información y herramientas de análisis para evaluar el cumplimiento de los EAS (Estándares Ambientales y Sociales) priorizados para el proyecto, establecidos en el MGAS (Marco de Gestión Ambiental y Social del Proyecto), que permita una evaluación efectiva. 

 

  1. Diseñar los instrumentos para el cumplimiento e implementación supervisión, monitoreo y evaluación para cada uno de los EAS, enfocados en el que proyecto; que permita generar la aplicabilidad y planes de gestión ambientales y sociales del proyecto, facilitando la toma de decisiones y transparencia. 

 

  1. Desarrollar y aplicar un plan de capacitación, junto con herramientas metodológicas, dirigido a los actores clave del proyecto (gobiernos locales, comunidades, personal técnico), con el fin de fortalecer sus capacidades para la comprensión y aplicación efectiva de las salvaguardas ambientales y sociales definidas en el MGAS.

 

 

 

  1. Perfil requerido:

Formación Académica:

  • Grado universitario en Ciencias Sociales o áreas afines, tales como Sociología, Desarrollo Sostenible, Economía u otras disciplinas relacionadas como ingeniería ambiental y cambio climático.
  • Experiencia comprobada de liderar al menos 3 procesos de aplicación de salvaguardas ambientales y sociales: Experiencia directa en el diseño, implementación y monitoreo de salvaguardas en proyectos de desarrollo financiados por organismos internacionales (por ejemplo, Banco Mundial, BID, etc.)

  • Experiencia práctica en el manejo de herramientas para gestionar los riesgos sociales y ambientales para evaluaciones de impacto, planes de manejo ambiental y social, los planes de participación pública, los sistemas de monitoreo

  • Experiencia en el mapeo de riesgos, análisis y diseño de Indicadores de Impacto Social y Ambiental 

Experiencia Específica:

Otros:

  • Poseer celular, equipo de cómputo 

  • Poseer vehículo propio para su movilización 

  • Asegurar la integridad y transparencia de los datos 

  • Representar a CARE de manera profesional y correcta en todos los municipios objetivo u diferentes partes interesadas

  • Todo el equipo involucrado deberá de cumplir las políticas de salvaguarda de CARE y Banco Mundial

 

  1. Duración de la Consultoría

La consultoría tendrá una duración de 90 días calendario

 

Los Términos de Referencia de la presente consultoría están disponibles en las páginas oficiales de CARE-HONDURAS (http://Care.org.hn). Las (los) interesadas(os) que cumplan con las calificaciones y la experiencia requerida pueden enviar su postulación incluyendo su Hoja de Vida que evidencie y demuestra su calificación y experiencia. Adjuntar portafolio de trabajos realizados en el tema de la consultoría.

 

  1. Lugar y fecha de entrega de las Expresiones de Interés.

Los documentos deberán ser enviados en formato MS Word o Adobe PDF no después del día 2 de junio de 2025. La información puede ser enviada al siguiente correo electrónico: [email protected] o en sobre sellado refiriendo la posición a la que se postula a la dirección abajo indicada.

 

Las expresiones de interés que no cumplan con estos requisitos no serán consideradas. 

 

San Pedro Sula, 22 de mayo de 2025

 

CARE-Honduras

Unidad Ejecutora de Proyecto (UEP)

Proyecto: Empleabilidad Juvenil y Resiliencia Climática

Dirección: Barrio Las Palmas 20 y 21 calle, 3 y 4 ave.

Ciudad: San Pedro Sula, Cortés

País: Honduras, C.A.

            

Correo para aplicar: