Antecedentes de la organización

ACDI/VOCA, con sede en Washington, D.C., USA, es una organización de desarrollo internacional sin fines de lucro que provee asistencia técnica y administrativa en ámbitos de agroindustria, servicios financieros, desarrollo empresarial y seguridad alimentaria, con el fin de promover el crecimiento económico y asegurar una sociedad civil vibrante. Para más información de ACDI/VOCA, visite el portal www.acdivoca.org.

Antecedentes del programa

ACDI/VOCA se encuentra ejecutando el programa Transformando Sistemas de Mercado (TMS) de la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo International (USAID). El propósito es promover sistemas de mercado competitivos, resilientes e inclusivos, que proporcionen mayores oportunidades económicas para incorporar a las poblaciones vulnerables para reducir de esta manera los incentivos a migrar.

Propósito de la plaza

El Especialista en Intermediación Laboral apoya la puesta en marcha programas de Intermediación Laboral, que incluye como sector principal Turismo y subsectores priorizados: agricultura, construcción y servicios.

Lugar de trabajo

• Tegucigalpa, Honduras.

Responsabilidades

• Apoyar a la coordinación del componente en el diseño y preparación de programas, y el marco conceptual de las nuevas iniciativas/productos que ayuden a tener un mercado de colocación e intermediación laboral transparente e inclusivo.
• Brindar asistencia técnica y co-crear proyectos del componente.
• Apoyar la implementación de proyectos piloto que aporten a la competitividad y facilitación de colocación de participantes en el mercado laboral. 
• Diseñar procesos y actividades que aumenten las habilidades duras y blandas de participantes para la exitosa inserción laboral.
• Asistir y supervisar los procesos del Programa de Trabajo Temporal en el Extranjero en el para el fortalecimiento de sus procedimientos.
• Asistir y supervisar los procesos del Departamento de embarque para Marinos para el fortalecimiento de sus procedimientos.
• Asistir y supervisar los procesos de colocación marítima en INFOP para el fortalecimiento de sus procedimientos.
• Facilitar asistencia a intermediarios laborales que apoyen la expansión de oportunidades laborales en el extranjero para hondureños.
• Asistir técnicamente a socios implementadores en la ejecución de sus subvenciones/subcontratos con TMS a través de métodos participativos.
• Facilitar información para fines de Monitoreo, Evaluación y Aprendizaje, bajo la supervisión de la coordinación, sobre las acciones desarrolladas por el componente.
• Documentar casos de éxito y lecciones de aprendizajes derivados de los proyectos y actividades desarrolladas por el componente.
• Documentar outputs y outcomes con la coordinación de Monitoreo, Evaluación y Aprendizaje que verifiquen el impacto en el sistema de turismo e industrias creativas. 
• Apoyar la producción de reportes, informes y entregables del Componente en el idioma requerido (inglés o español), asegurando el cumplimiento de las normas y regulaciones de ACDI/VOCA y USAID.
• Incentivar discusiones con socios que planteen formas nuevas de documentar situaciones específicas y de abordar problemas complejos.

Competencias requeridas para el puesto de trabajo

Formación académica:

Licenciatura en administración empresarial, psicología, relaciones internacionales, u otras afines.

Experiencia:

• Al menos 3 años de experiencia en puestos técnicos/administrativos vinculados a temas de empleabilidad.
• Experiencia de trabajo con organizaciones gremiales y/o comunitarias.
• Experiencia con el manejo y coordinación de procesos de selección y reclutamientos masivos (deseable)
• Experiencia de trabajo en cooperación o gestión pública (deseable).
• Experiencia en desarrollo e implementación de programas de formación (deseable)
• Experiencia en desarrollo e implementación de intermediación laboral (deseable)
• Experiencia en proyectos de desarrollo con organizaciones internacionales (deseable)

Conocimiento:

• Competente comprensión y redacción de documentos técnicos (Inglés y Español).
• Amplio conocimiento de los procesos migratorios en Honduras
• Conocimiento global de las oportunidades y necesidades de empleo en Honduras. 
• Conocimiento sobre tema de oportunidades de empleo temporales en el extranjero 

Otras aptitudes y habilidades

• Competente manejo de Office suite
• Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país.
• Proactividad
• Actitud flexible al cambio
• Capacidad para analizar y presentar ideas, conceptos y perspectivas
• Fuertes habilidades de comunicación oral y escrita (redacción de calidad) 
• Altamente organizado; planificación eficaz
• Administración eficiente del tiempo
• Excelentes habilidades interpersonales
• Iniciativa
• Sentido de urgencia
• Proactividad
• Liderazgo
• Trabajo en equipo
• Pensamiento metódico y estratégico

Como aplicar

Estamos contentos de su interés por formar parte de nuestro equipo de trabajo, somos una ONG internacional con igualdad de oportunidades.

Personas calificadas e interesadas deben enviar sus hojas de vida a más tardar el 12 de noviembre de 2023 a las 5:00 pm a la dirección, [email protected] detallando en el asunto del correo “Especialista en Intermediación Laboral”. Solo candidatos/as que cumplan con los requisitos y sean preseleccionados/as serán llamados para entrevistas. Las personas serán preseleccionadas al ir recibiendo las aplicaciones