DESCRIPCIÓN GENERAL
Visión general:
Global Communities trabaja en la intersección de la ayuda humanitaria, el desarrollo sostenible y la inclusión financiera para salvar vidas, promover la equidad y garantizar un futuro sólido. Apoyamos a las comunidades que están al frente de su propio desarrollo en más de 35 países, asociándonos con líderes locales, gobiernos, la sociedad civil y el sector privado para lograr una visión compartida de una comunidad mundial más justa, próspera y equitativa. Trabajamos con las partes interesadas gubernamentales, no gubernamentales, del sector privado y de la comunidad para promover la transparencia, fomentar la rendición de cuentas y acceder a los canales que necesitan para hacer oír su voz, promover el cambio y desarrollar todo su potencial.
Desde el año 2008, Global Communities implementa programas enfocados a la eliminación de la Malaria en regiones priorizadas que incluye el Departamento de Gracias a Dios y tiene contemplado identificar potenciales oportunidades para implementar programas enfocados a fortalecer la seguridad alimentaria y reactivación económica en la Moskitia.
- DENTIFICACIÓN DEL PUESTO
TITULO DEL PUESTO: Especialista en Seguimiento y Evaluación
Sede: Departamento de Gracias a Dios
OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO
El (la) Especialista en Seguimiento y Evaluación coordina la implementación del Sistema de Seguimiento y Evaluación del Proyecto; liderará todas las actividades en este sentido, como la definición de los métodos de recopilación de datos y el establecimiento de las estrategias para asegurar la calidad de los mismos; además, desarrollará y mantendrá actualizada una base de datos con información del Proyecto, también será el responsable de elaborar los informes de avance.
RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES DEL PUESTO
Analizar el marco estratégico, marco de resultados, evaluar el desempeño programático y asistir técnicamente la ejecución del Plan Operativo del proyecto, dando seguimiento a todos los indicadores definidos.
En particular cumplirá con las siguientes tareas:
Dirigir del equipo de M&E guiándoles en la preparación, revisión e implementación de horarios regulares de visitas de monitoreo en campo
Proporcionar liderazgo técnico para todas las actividades de M & E del proyecto y al equipo de la unidad.
Dirigir el diseño e implementación de un plan integral de monitoreo y evaluación y del sistema de M&E del proyecto, Asignación, implementación y control del plan de trabajo de la unidad, incluyendo el presupuesto definido para el área
Dirigir investigaciones de campo, coordinar y supervisar el levantamiento y procesamiento de información pertinente a: línea base, auditoría de calidad de datos, diagnóstico rápido, entre otros.
Identificar e instituir formas/métodos eficientes de recolección de información que informen al gerente sobre en avance y desempeño del proyecto
Diseñar y liderar evaluaciones del programa, encuestas y estudios de caso según sea requerido.
Monitorear y evaluar el impacto de las intervenciones del programa.
Desarrollar procesos de aprendizaje y transferencia de conocimientos en M&E, tanto a los técnicos del proyecto con los actores claves locales.
Apoyar la elaboración de informes mensuales, trimestrales, anuales y de fin de proyecto en las secciones de monitoreo y evaluación
Apoyar la planificación y ejecución del Plan Operativo del componente en forma objetiva y sistemática en lo relacionado a monitoreo y evaluación.
Monitorear actividades, evaluar resultados estratégicos y de desempeño, y brindar seguimiento necesario a medidas sujetas a medición y condiciones especiales de ejecución de la subvención
Monitorear y evaluar el marco estratégico y de desempeño aprobados.
Elaboración en tiempo y forma de informe anual de avances y desempeño, y en la preparación de otros reportes de proceso solicitados por su jefe inmediato
Notificar oportunamente y proponer soluciones al Gerente del proyecto sobre hallazgos y situaciones que ponen en peligro la ejecución del proyecto y el cumplimiento de metas programáticas según el marco de desempeño y de ejecución financiera de acuerdo al presupuesto aprobado,
Preparación de documentos necesarios para facilitar las relaciones con actores y/o socios principales
Custodiar los datos programáticos y financieros necesarios para la efectiva y eficaz ejecución del plan de la Gerencia del proyecto
Contribuir con el fomento de relaciones internas efectivas de acuerdo al Modelo Organizacional y norma de conducta de Global Communities.
Participar en procesos de sistematización, adaptación y lecciones aprendidas, documentando prácticas de éxito del proyecto
- HABILIDADES, DESTREZAS, COMPETENCIAS
Orientado a resultados y a gestión por desempeño,
Liderazgo y habilidad para trabajar en equipo,
Capacidad de aportar a la toma de decisiones
Pro actividad y habilidad para fomentar y liderar alianzas estratégicas,
Alto sentido de compromiso,
Excelente habilidades analíticas y presentación de resultados en forma clara y concisa.
Excelentes habilidades para investigación y elaboración de metodologías de recolección de datos
Alta capacidad organizacional para balancear prioridades
Habilidad para trabajar en forma independiente para en forma eficiente cumplir con fechas de entrega de productos
Excelentes habilidades para trabajo en equipo
Excelentes habilidades computacionales, incluyendo procesador de palabras, power ponit, excell y manejo de bases de datos
Completo dominio del idioma español.
Uso de paquetes estadísticos SPSS, ACCESS
REQUISITOS
Formación Académica:
Graduado(a) universitario en agronomía, economía, estadística, sociología u otras disciplinas afines a las funciones y responsabilidades del puesto;
Postgrado o maestría en desarrollo rural, ciencias económicas, proyectos, población y desarrollo, estadística, econometría u otras áreas afines.
Experiencia General:
Al menos cinco (5) años de experiencia laboral, en el diseño, implementación o administración de sistemas de seguimiento, monitoreo y evaluación.
Experiencia Específica:
Experiencia comprobable en diseño, implementación o administración de sistemas de seguimiento y evaluación en programas o proyectos de desarrollo agrícola, rural o con poblaciones originarias o afrodescendientes.
Experiencia comprobable en la utilización de programas de cómputo especializados, como SPSS, R, Minitab y bases de datos, entre otros.
Experiencia comprobable en el diseño o implementación de métodos participativos de recolección de datos, elaboración de encuestas y en el diseño e implementación de mecanismos de control de calidad de los mismos.
Experiencia comprobable en el análisis de datos estadísticos y en la preparación de informes.
Habilidades:
Facilidad de comunicación verbal y escrita.
Liderazgo y facilidad para coordinar con equipos técnicos de diferentes disciplinas.
Manejo al 100% del idioma español (hablado, lectura y escritura) Conocimiento del idioma Miskito, Tawaka, Pech y/o Garífuna será una ventaja, no excluyente
CONSIDERACIONES IMPORTANTES AL MOMENTO DE APLICAR
Interesado enviar su hoja de vida al correo electrónico [email protected] y hoja de vida, carta de interés y su aspiración salarial de preferencia en formato PDF con la siguiente nomenclatura en el asunto del correo: CV-nombre de quien aplica y el nombre del puesto Especialista en Seguimiento y Evaluación.
Todas las aplicaciones serán tratadas con la más estricta confidencialidad.
En caso de recibir alto volumen de aplicaciones, solamente se contactará a las personas calificadas en el proceso.
No se considerarán aplicaciones incompletas, que no cumplan los requisitos y recibidas fuera de la fecha límite de aplicación
Documentos a incluir: constancias que acrediten conocimiento experiencia, copia tarjeta de identidad.
Fecha límite de aplicación: 21 de abril de 2025
Global Communities promueve, valora, respeta, y se beneficia totalmente de las cualidades, antecedentes, raza, cultura, edad, genero, discapacidad, valores, estilos de vida, perspectivas o intereses singulares de cada individuo; creando y manteniendo un ambiente de trabajo que promueve que su personal y futuros colaboradores cumplan las políticas para evitar el acoso y la discriminación de todo tipo.