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Descripción

PROPÓSITO DEL PUESTO

Garantizar el funcionamiento eficiente de la tienda en San Pedro Sula mediante la supervisión del personal, cumplimiento de metas comerciales, envío oportuno de documentación contable, generación de reportes de ventas y coordinación de estrategias de prospección. Además, asegurar el control administrativo y logístico de la bodega local, siendo el enlace directo con el contador general.

RESPONSABILIDADES CLAVE

1	Coordinar y supervisar las actividades diarias del personal de tienda, asegurando el cumplimiento de procedimientos operativos, estándares de atención al cliente y metas de productividad.
2	Consolidar, revisar y enviar oportunamente la documentación contable (facturas, reportes de caja, conciliaciones, etc.) al contador general
3	Elaborar reportes de ventas y análisis de indicadores comerciales.
4	Diseñar estrategias de prospección y captación de clientes.
5	Controlar inventario y operaciones logísticas de la bodega local.
6	Coordinar procesos entre tienda, contabilidad, logística y gerencia.
7	Verificar cumplimiento de normativas fiscales y operativas.
8	Proponer mejoras en procesos administrativos y uso de recursos.
9	Gestionar horarios, desempeño y disciplina del personal a cargo.
10	Participar en reuniones de planificación y seguimiento estratégico.
11	Detectar desviaciones y aplicar medidas correctivas.
12	Capacitar al equipo en técnicas de ventas, manejo de objeciones y atención al cliente.
13	Intervenir en casos de clientes difíciles o reclamos importantes.
14	Acompañamiento a oficiales para logro de cierre de ventas
15	Coordinar con otras áreas como logística, marketing y finanzas.
16	Informar sobre productos con baja rotación o alta demanda.
17	Proponer estrategias para mejorar la captación de clientes.

Requisitos Obligatorio:

1	Univesidad Completa (Pregrado):	Formación Universitaria en administración, ventas o contabilidad
2	Experiencia	4 años minimos de experiencia en puestos similares.
3	Licencia de Conducir	Liviana
4	Idiomas	Español Nativo, Ingles Avanzando Deseable

CONOCIMIENTOS Y EXPERIENCIA

Experiencia en supervisión de equipos de ventas y operaciones administrativas	Obligatorio
Dominio de herramientas de reportes y análisis comercial	Obligatorio
Manejo de Microsoft Office	Obligatorio
Conocimientos básicos de contabilidad y logística	Obligatorio
Familiaridad con sistemas CRM y control de inventarios	Obligatorio

COMPETENCIAS FUNCIONALES

Liderazgo y gestión de equipos

Organización y planificación del trabajo

Comunicación efectiva con clientes y equipos internos

Orientación a resultados y cumplimiento de metas

Proactividad y resolución de problemas

Capacidad de análisis y generación de reportes

Adaptabilidad y toma de decisiones

CONDICIONES ESPECIALES

Manejo de dinero y/o documentos valores

Viajes frecuentes

HORARIO:

Lunes a Viernes Jornada Completa
Sabados Medio Día

FORMA DE APLICACIÓN

Envia tu CV a: [email protected] indica en el Asunto: Supervisor Administrativo y de Ventas SPS

Correo para aplicar:

[email protected]