Anuncio de trabajo: 22/jul/2026

Fecha de anulación de publicación: 05/ago/2026, 15:59:00

Organizational Unit: FLHON - FAO Representation in Honduras

Tipo de puesto: Trabajo temporal

Tipo de Requisición: NPP (Personal Nacional de Proyecto)

Nivel de Grado: N/A

Ubicación principal: Honduras-Tegucigalpa

Duración: 5 meses con posibilidad de extensión

Número de Puesto: N/A

AVISO IMPORTANTE – La fecha y la hora de vencimiento exhibidas arriba se basan en la fecha y la hora señaladas en su dispositivo personal.

La FAO intenta que haya diversidad de género, geográfica y lingüística entre su personal y sus consultores internacionales, a fin de atender de la mejor manera posible a los Estados Miembros de la Organización en todas las regiones.

•    La FAO está comprometida con el logro de la diversidad en su fuerza de trabajo por lo que se refiere al sexo, la nacionalidad, el origen y la cultura.
•    Se alienta a las mujeres, los nacionales de Estados Miembros insuficientemente o no representados y las personas con discapacidades que posean las cualificaciones necesarias a presentar sus solicitudes.
•    Todas las personas que trabajan para la FAO deben cumplir las normas de integridad y conducta profesional más estrictas y defender los valores de la FAO.
•    La FAO, en cuanto organismo especializado de las Naciones Unidas, aplica una política de tolerancia cero ante conductas incompatibles con su estatuto, sus objetivos y su mandato, en particular la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación.
•    Todos los candidatos seleccionados se someterán a rigurosas comprobaciones de referencias y antecedentes.
•    Todas las solicitudes se tratarán con la más estricta confidencialidad.
 

Marco organizativo

Cada año, en Honduras se registran eventos climáticos adversos, tales como sequías, inundaciones y huracanes, a los cuales se suman epidemias y enfermedades transfronterizas de animales y crisis socioeconómicas. Estos eventos resultan en pérdidas de vidas, bienes y medios de subsistencia, y por lo tanto debilitan la seguridad alimentaria y nutricional de las poblaciones más vulnerables. Esta situación es aún más crítica bajo la tendencia del cambio climático, que se ha caracterizado por un incremento en la frecuencia y la gravedad de los eventos climáticos extremos.

La población rural es la que resulta más afectada y en especial los pequeños productores, con medios de vida altamente dependientes del clima y una capacidad de recuperación muy baja, se ven enfrascados en un ciclo recurrente de empobrecimiento que se genera con cada nueva crisis y que resulta en mayores niveles de vulnerabilidad.

Para atender estas poblaciones se requiere contar con datos e información de territorios y familias que permitan adecuar las intervenciones, desde la FAO se levantan y procesan datos a partir de afectaciones por fenómenos hidrometereológicos/plagas y enfermedades, en regiones donde se implementan acciones de emergencia, como es el caso de las afectaciones registradas en los medios de vida de familias en la región sur de Honduras por la Tormenta Sara en el año 2024, por lo que es importante contar con datos para poder atender de manera efectiva a las familias afectadas.

Por todo lo anterior se requiere la contratación de una persona con experiencia en el levantamiento, registro, análisis y procesamiento de datos que apoyen la formulación, implementación y evaluación de iniciativas que permitan la obtención de objetivos y resultados de los proyectos.

Dependencia jerárquica

El Titular (a) estará bajo la supervisión general de la Representante de la FAO en Honduras, la Representante Asistente de Programas y la Coordinación del Área Programática Mejor Vida y en coordinación con el área de emergencias.

Campo de especialización

El Analista de datos apoyará los procesos de datos para el monitoreo, evaluación e informes sobre los indicadores de desempeño. Esto implica coordinar los flujos de datos tanto de socios como sector público y privado para reflejar el progreso e impacto.  

Responsabilidades

•    Liderar el diseño y actualización de herramienta de encuesta para levantamiento de líneas base, líneas de salida, monitoreo post distribución (PDM) y focalización de hogares, garantizando la calidad metodológica y operativa de los procesos de recolección de datos, en los distintos proyectos del Área Programática Mejor Vida, unidad de emergencias u otras que lo requieran.

•    Administrar los procesos de recopilación, integración, validación, almacenamiento, automatización y gobernanza de datos, garantizando la calidad, consistencia, trazabilidad y disponibilidad de la información para análisis y toma de decisiones (gestión y dominio completo de la plataforma Kobotoolbox y aplicación kobocollect).
•    Realizar análisis estadísticos, evaluaciones de impacto y modelado analítico mediante metodologías cuantitativas y cualitativas, generando evidencia para el monitoreo de medios de vida, seguridad alimentaria, gestión de riesgos y acciones anticipatorias.
•    Interpretar resultados, elaborar productos analíticos, dashboards, informes ejecutivos, StoryMaps y presentaciones técnicas, comunicando hallazgos y recomendaciones estratégicas a tomadores de decisiones y actores clave.
•    Coordinar y articular acciones con instituciones gubernamentales, organismos internacionales, socios implementadores y equipos multidisciplinarios para asegurar la calidad técnica, validación y utilización de los análisis realizados.
•    Proporcionar evidencia analítica para apoyar procesos estratégicos de focalización, monitoreo, evaluación, análisis de seguridad alimentaria como la CIF, construcción de escenarios, acciones anticipatorias y respuesta humanitaria.
•    Documentar metodologías, procesos, lecciones aprendidas y modelos analíticos para garantizar la reproducibilidad, sostenibilidad y transferencia del conocimiento institucional.
•    Participar en talleres nacionales y/o regionales en seguridad alimentaria y análisis de datos.
•    Fortalecer los procesos de levantamiento de datos brindando capacitación técnica en uso de herramienta de encuestas, entendimiento de indicadores de seguridad alimentaria a personal técnico de los proyectos del Área Programática Mejor Vida, socios implementadores, proveedores de servicios de levantamiento de información y otros referentes. 
•    Otras asignaciones de carácter técnico/operativo cuando así se requiera en la organización

LOS CANDIDATOS SERÁN EVALUADOS CON ARREGLO A LOS SIGUIENTES CRITERIOS:

Requisitos Mínimos

•    Título universitario de las ciencias sociales, económicas o administrativas y afines 
•    Experiencia mínima de 5 años en cargos relacionados con manejo, procesamiento y análisis de datos
•    Conocimiento práctico (nivel C) del español 
•    Nacionalidad de Honduras.

Competencias fundamentales de la FAO

•    Enfoque basado en los resultados 
•    Trabajo en equipo 
•    Comunicación 
•    Establecimiento de relaciones eficaces
•    Intercambio de conocimientos y mejora continua

Aptitudes técnicas/funcionales

•    Dominio herramientas KoboToolbox y KoboCollect).
•    Dominio de software estadístico de uso común para el análisis de datos (SPSS, R, Prism, Stata, Excel, Minitab, Systat, Python, Statistica, Primer, Past)
•    Relación y contacto con actores y organizaciones del sector agroalimentario
•    Capacidad de síntesis y análisis de información
•    Excelentes habilidades de comunicación y habilidades interpersonales efectivas.
•    Fuertes habilidades de escritura, presentación e informes
•    Fluidez en español hablado y escrito.
•    Capacidad de resolución de conflictos y negociación.
•    Gestión eficiente del tiempo y cumplimiento de plazos.
•    Alta capacidad de planificación y organización.

Criterios de selección

•    Experiencia comprobada en aplicación de herramientas de recolección de información y plataformas digitales
•    Experiencia laboral en temas relacionados con seguridad alimentaria, cambio climático y/o gestión de riesgos. 
•    Experiencia en proyectos de desarrollo rural.
•    Experiencia en análisis de datos y sistematización de información 
•    Capacidad de redacción.
 

INFORMACIÓN ADICIONAL
• La FAO no cobra tasas en ninguna etapa del proceso de contratación (solicitud, entrevista, tramitación).
• Las solicitudes recibidas después del vencimiento del plazo de presentación de solicitudes no se aceptarán.
• Le informamos que la FAO solo considerará los títulos o credenciales académicos obtenidos en una institución de enseñanza incluida en la Base de datos mundial sobre educación superior, la cual es una lista mantenida por la Asociación Internacional de Universidades (IAU)/UNESCO. La lista puede ser consultada en: www.whed.net/  

• Para cualquier otra cuestión visite el sitio web de la FAO sobre empleo: http://www.fao.org/employment/home/es/.
 

Se hace notar que todos los candidatos deberían adherirse a los valores de la Organización de compromiso con la FAO, respeto hacia todos e integridad y transparencia.

PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES

• Si desea presentar una solicitud, vaya al sitio web de contratación de la FAO (Empleo en la FAO) y complete su perfil en línea.
• Las solicitudes incompletas no se tendrán en cuenta. Solo se considerarán las solicitudes recibidas a través del portal de contratación.
• Aconsejamos a los candidatos que presenten su solicitud con antelación suficiente al vencimiento del plazo.
• Estas cualificaciones deben estar alineadas con las normas de la Clasificación Internacional Normalizada de la Educación (CINE).
• Si necesita ayuda o tiene consultas, cree un registro único con el equipo de atención al cliente de la FAO para obtener más ayuda: https://fao.service-now.com/csp

EN LOS LOCALES DE LA FAO ESTÁ PROHIBIDO FUMAR