CONTRATACIONES SUJETAS A DISPONIBILIDAD DE FONDOS DEL DONANTE

 Save the Children es una organización no-gubernamental comprometida con una visión en que las niñas y niños y adolescentes gocen del derecho a una vida digna, a la protección, al desarrollo y a la participación.  Buscamos garantizar la selección de personas comprometidas con nuestra misión, a través de un enfoque de tolerancia cero ante sospechas de abuso, maltrato y/o explotación sexual infantil.

• Somos la organización independiente líder mundial para niños.

• Visión: Es un mundo en el cual cada niño tengan derecho a supervivencia, protección, desarrollo y participación. 

• Misión: es inspirar avances en la forma en que el mundo trata a los niños, y lograr cambios inmediatos y duraderos en sus vidas.

VACANTE

Técnico en educación digital

SEDE: DISTRITO CENTRAL

TIEMPO DE CONTRATACIÓN: 6 MESES

MODALIDAD DE CONTRATACIÓN:  HONORARIOS PROFESIONALES

El técnico de Educación Digital es el responsable de planificar, monitorear y dar seguimiento a la implementación de estrategias de educación Digital en los centros educativos del País, tal como la aplicación de plataformas educativas, formación docente (presencial y virtual); así como la resolución de conflictos y dudas en cuanto al desarrollo de dichas estrategias.

El enfoque del técnico de Educación Digital no es 100% informático o tecnológico, sino que cumple un enfoque socioeducativo donde asegure que los docentes, niños, niñas y adolescentes de los centros educativos adopten las herramientas y recursos de manera efectiva y de esta manera poder mejorar los indicadores en el Sistema Educativo. 

REQUISITOS:

1- Graduado en licenciatura en educación en sus diversas áreas, Pedagogía, Tecnología Educativa, Ingeniería en Sistemas(con experiencia en entornos educativo).

2- Experiencia en entornos educativos donde haya participado en la implementación de programas y proyectos educativos, formación de formadores y administración de recursos tecnológicos (computadoras, tabletas, plataformas educativas en contextos urbanos y rurales). 

3- Experiencia mínima de 1 años de preferencia en trabajos similares con ONG’s.

4-Conocimientos en enfoques de metodologías de aprendizaje activo, manejo de metodología ABP (Aprendizaje Basado en Proyectos), sólido conocimiento en recursos y herramientas del enfoque STEAM (Plataformas educativas, herramientas digitales de gamificación, programación básica, análisis e interpretación de datos cuantitativos y cualitativos, soporte técnico básico, entre otros). 

5-Disponibilidad de viajar.

6-Licencia de conducir liviana(preferible).

6-Capacidad de articular con múltiples actores del área de educación.

7-Capacidad de trabajo con equipos multidisciplinarios

Competencias Blandas: 

• El postulante debe mostrar habilidad para la transmisión de conocimientos técnicos y pedagógicos de manera fluida y sencilla en ambientes de formación y alfabetización digital. 

• Capacidad para la resolución de problemas, de adaptación a los diferentes contextos de trabajo (urbano – rural), donde existen limitantes de infraestructura digital. 

• Competencias basadas en enfoques por resultados, donde se asegure el cumplimiento de cobertura, metas y objetivos de los Proyectos. 

RESPONSABILIDADES DEL POSTULANTE: 

El postulante desarrollará su trabajo en la implementación del Modelo Integral de Educación digital y el enfoque STEAM, donde se abordan los siguientes componentes: Conectividad, Dispositivos, Plataformas educativas, Formación Docente, Innovación Pedagógica, Modelo de Negocio Sostenible y Ciberseguridad en los ambientes digitales ejecutados. 

• Acompañamiento y formación docente: Diseñar, planificar y ejecutar talleres de formación para docentes y estudiantes en el uso y manejo de herramientas y recursos digitales, así como el seguimiento, acompañamiento y corrección de los procesos de implementación de metodologías digitales activas.

• Soporte Técnico y Pedagógico: Resolver cada una de las incidencias técnicas y pedagógicas que resulten después de la implementación de las plataformas educativas y asesorar a cada centro educativo en la adopción de nuevas estrategias del enfoque STEAM. 

• Recolección y análisis de Datos: Monitorear los niveles de uso de las plataformas educativas en cada centro educativo y supervisar el rendimiento de cada usuario por centro educativo, con el objetivo de elaborar los informes técnicos - pedagógicos que ayuden a tomar decisiones para ajustar las estrategias de intervención. 

• Gestión y Monitoreo de estrategias de Educación digital: Administrar y dar seguimiento en los centros educativos al uso de todos los entornos virtuales de aprendizaje, activación de licencias asignadas en centros educativos y la resolución de dudas e inquietudes por los docentes y estudiantes. 

• Gestiones administrativas: Ejecutar y dar seguimiento en procesos de compras, entregas de insumos, listas de asistencia en talleres, entrega de estipendios, diplomas y otros que sean requeridos para el desarrollo de cualquier taller de formación o en seguimiento a la implementación de estrategias de educación digital. 

Las personas interesadas deberán enviar su hoja de vida al correo electrónico: [email protected], indicar a que sede está aplicando, a más tardar el 10 de agosto del 2026. 

Colocar en el asunto: Técnico en educación digital