Antecedentes
El Centro de Desarrollo Humano (CDH), es una organización de sociedad civil, comprometida con la promoción de los derechos humanos, asociados al desarrollo humano alternativo, integral y sostenible.
El Centro de Desarrollo Humano CDH, ejecuta el “Comunidades del Corredor Seco de Honduras por una Justicia Alimentaria, Social y Climática”, financiado por la organización de España: Manos Unidas MU.
La acción del Proyecto se orienta a beneficiar a 383 familias de productores(as) de comunidades rurales, que sufren pobreza y pobreza extrema, especialmente enfrentando la problemática de inseguridad alimentaria, exacerbada por su situación de exclusión-marginación social, económica y de políticas de desarrollo del Estado. Frente a esta problemática, el Proyecto integra estratégicamente los enfoques de medios de vida, construcción de ciudadanía, derechos humanos y género e inclusión social. El Proyecto se propone, construir e implementar un modelo de gestión de justicia climática, que implica procesos participativos a nivel local, regional y nacional, con redes y estructuras de sociedad civil que se fortalecen con el Proyecto, potenciando el campo de Seguridad Alimentaria Soberana, Nutricional y Ambiental SAN – CC, para contribuir a la gestión climática en Honduras.
El Proyecto tiene como objetivo general Contribuir a la gestión climática en Honduras, mediante la construcción de un modelo de justicia climática y social, que integra procesos de mejora de ecosistemas productivos para la resiliencia y la autonomía económica con enfoque de Derechos Humanos, y acciones de incidencia para la participación de la Sociedad Civil. La población meta del Proyecto son 383 familias de productores(as) de comunidades rurales de los municipios de El Triunfo, Concepción de María y El Corpus, departamento de Choluteca.
Como parte de los procesos del Proyecto, se ha previsto realizar la contratación de un consultor (a) para realizar el análisis de la experiencia de las quince Reservas Estratégicas Comunitarias de Granos Básicos y Semillas desarrolladas en los municipios de cobertura del Proyecto, con la perspectiva de un Modelo de Empresa Social Negocios, con enfoque de servicio comunitario.
Objetivo General
Contribuir a la Resiliencia Local de poblaciones vulnerables en los municipios de El Triunfo, Concepción de María y El Corpus, departamento de Choluteca, especialmente en comunidades que han desarrollado la experiencia de Reservas Estratégicas Comunitarias de Granos Básicos y Semillas, mediante procesos participativos de análisis de la experiencia de cada Unidad de Reservas Estratégicas Comunitarias, el Diseño de Plan de Mejora de cada una, diseño de hoja de ruta de implementación del Plan de Mejora de los 15 planes de negocios y el diseño de un Modelo de Empresa Social.
Actividades y Productos previstos, con la Consultoría:
Para el desarrollo de la consultoría se tiene previstos la realización de las siguientes actividades:
Diseñar e implementar el proceso metodológico de la consultoría, que incluye el cronograma de actividades
Realizar proceso de análisis de la experiencia de cada Unidad de Reservas Estratégicas Comunitarias desarrolladas;
Diseño de Plan de Mejora de cada una de las 15 Unidades de Reservas Estratégicas Comunitarias, considerando la adaptación al tipo de empresa social que se defina.
Diseño de la hoja de ruta para la implementación del Plan de Mejora de los 15 planes de negocios de las unidades de reservas estratégicas;
Realizar el diseño de un Modelo de Empresa Social, que se construye a partir de las Unidades de Negocios Comunitarias (pe. Cooperativa, Consorcio de Negocios de base comunitaria, entre otros), incluyendo el cronograma de gestión del proceso de implementación del Modelo. Este proceso se diseña de manera participativa con los y las representantes que gestionan cada una de las Reservas Estratégicas Comunitarias de Granos Básicos y Semillas;
Elaborar e implementar una propuesta de Asistencia técnica para la implementación del Modelo
Elaborar un informe final de la consultoría
Los productos que debe presentar el consultor (a), son los siguientes:
Diseñado e implementado el proceso metodológico de la consultoría, de acuerdo al cronograma de actividades
Un documento con el análisis de la experiencia de cada de las 15 Unidades de Reserva Estratégicas Comunitarias de Granos Básicos y Semillas que ha sido desarrollada en los municipios de cobertura del Proyecto;
Diseñado e implementado el Plan de Mejora de cada una de las Unidades de Reservas Estratégicas Comunitarias;
Diseñada la hoja de ruta para la implementación del Plan de Mejora de los 15 planes de negocios de las unidades de reservas estratégicas;
Diseñado e implementado un Modelo de Empresa Social, a partir de las Unidades de Negocios Comunitarias (pe. Cooperativa, Consorcio de Negocios de base comunitaria, entre otros), incluyendo el cronograma de gestión del proceso de implementación del Modelo. Este proceso se ha realizado con la participación de los y las representantes que gestionan cada una de las Reservas Estratégicas Comunitarias de Granos Básicos y Semillas;
Elaborada e implementada una propuesta de Asistencia técnica para la implementación del Modelo
Elaborado un informe final de la consultoría
Cada uno de los productos de la consultoría deberán ser aprobados previamente por el CDH.
Período de la Consultoría
El proceso de la consultoría en referencia deberá desarrollarse en un periodo máximo de 4 meses.
Metodología.
Para el desarrollo de la consultoría deberá coordinar con la Coordinadora Regional de la Región Sur y el equipo técnico del Proyecto. El consultor (a) debe presentar una propuesta de la metodología a implementar que asegure lograr los objetivos y resultados de la consultoría y por ende del Proyecto. El consultor (a) desarrollará el proceso con la participación del equipo técnico y de la población meta vinculada. Asimismo, brindará asesoría de manera focalizada en cada comunidad, para lo cual utilizará metodologías que permitan empoderar a las personas que gestionan las Reservas Estratégicas Comunitarias, sobre los procesos y fases del escalamiento del desarrollo de cada Plan/Modelo de Negocios.
Perfil del consultor (a) o empresa consultora
Profesional del área de ciencias económicas, administrativa y otras relacionadas con los procesos de la consultoría
Amplia y comprobada experiencia en procesos de desarrollo empresarial, con iniciativas grupales con población comunitaria
Amplia y comprobada experiencia en procesos de elaboración de modelos de negocio
Contar con sistema de facturación CAI del Sistema de Administración de Rentas (SAR) vigente.
Forma de aplicación:
Presentar propuesta Técnico-Económica, incluyendo el CV correspondiente, teniendo en cuenta el alcance de los presentes TdR.
Se recibirán propuestas hasta el 22 de marzo del 2025 a las 12:00 pm hora de Honduras.
Las propuestas deben ser enviadas al siguiente correo electrónico: [email protected]