La Asociación Calidad de Vida es una organización de mujeres, fundada el 5 de junio de 1996, con el objetivo de proteger la vida de las mujeres víctimas de las violencias, definiendo o haciendo real un plan de vida libre de violencia. Nuestro trabajo se realiza en 6 departamentos del país. Visión: Mujeres víctimas y sobrevivientes de las violencias acceden a espacios seguros en cada departamento del país, se organizan y participan en la construcción de una realidad más equitativa. Misión: Defendemos los derechos de las mujeres víctimas y sobrevivientes de las violencias, sus hijas e hijos, a través de acciones de incidencia política, prevención y atención integral de calidad y calidez.
ACV cuenta con un abanico de servicios y programas que incluyen 3 casas refugio de atención diferenciada, la cual, desde su fundación, ha salvado la vida de más de 12 mil mujeres y 25 mil hijas e hijos, además brinda servicios de atención integral como acompañamientos psicológicos, legales, pedagógicos, sociales, médicos entre otros y lleva a cabo acciones de prevención en las comunidades y con las poblaciones que interviene.
DESCRIPCIÓN DEL PROYECTO
La Asociación Calidad de Vida ejecuta el proyecto: Fortaleciendo las capacidades para la defensa de los derechos humanos de las mujeres en Honduras, el cual es financiado por la Agencia Católica Irlandesa para el Desarrollo, TROCAIRE.
En el marco del resultado 3 “mujeres defensoras viviendo libres de violencia” se pretende alcanzar cambios en los distintos niveles. Desde el apoyo psicosocial que se brinda tanto de manera individual como comunitaria, generando la importancia de fomentar en las mujeres defensoras la creación de espacios emocionales y físicos que colaboren en el fortalecimiento del trabajo que realizan en beneficio de otras mujeres y el propio, especialmente en la prevención y atención de violencias que muchas veces las hacen desplazarse de sus casas, generando a la vez conflictos con las defensoras que quedan en el lugar donde se generó la violencia muchas veces expuestas ante los agresores.
Formaciones de Apoyo psicosocial a mujeres defensoras, cartilla metodológica de apoyo psicosocial y de primeros auxilios psicológicos a mujeres que vendrá a fortalecer el apoyo a sus pares que son atendidas. Desde las redes de mujeres vemos que uno de los principales impactos psicosociales es el miedo, que les afecta tanto a nivel personal como colectivo, por lo cual, estos procesos permitirán que reconstruyan las relaciones y generen procesos de sororidad que les permite transitar de momentos de mucho dolor, angustia, tristeza a procesos de reconstrucción de sus vidas y la de sus hijas e hijos.
Formación a redes de mujeres defensoras para construcción de plan de seguridad, analizar el contexto, qué es Seguridad y qué es Protección, reconocer y diferenciar amenazas y riesgos, y las capacidades o recursos que tienen las defensoras y que mejoran la seguridad, elementos necesarios para generar dentro de las estructuras tanto dentro de los grupos de mujeres como en los procesos que se les acompaña buscando la protección necesaria desde la labor que realizan.
El proyecto fortalecerá un aspecto importante en la creación de nuevos protocolos que permitirá a los grupos meta fortalecer sus acciones en el resguardo de los derechos especialmente para las defensoras que lideran los procesos con las mujeres beneficiadas.
OBJETIVO DE LA CONSULTORÍA
Elaborar un protocolo de seguridad para defensoras comunitarias que establezca procedimientos y directrices específicas para la seguridad de defensoras comunitarias, asegurando su protección, prevención de riesgos y respuesta rápida ante situaciones de amenaza o violencia.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
- Identificar y analizar las amenazas y riesgos específicos que enfrentan las defensoras comunitarias en su labor.
- Establecer medidas de prevención, protección, y respuesta ante situaciones de emergencia o violencia.
- Incorporar buenas prácticas y estándares internacionales en la seguridad de defensoras de derechos humanos adecuado a las defensoras comunitarias.
ACTIVIDADES DE LA CONSULTORÍA
1. Elaborar un plan de trabajo.
2. Elaborar un cronograma de actividades.
3. Participar en las reuniones de coordinación y seguimiento para monitorear el progreso de las actividades a ejecutarse.
4. Participar en reuniones o grupos de trabajo con la finalidad de obtener información y exponer sistemáticamente los avances en la construcción del protocolo.
5. Conocer, aceptar y aplicar las políticas internas de ACV en referencia a la confidencialidad de la información y código de conducta.
6. Entregar los productos en cada fase y aceptar las sugerencias de cambios
7. Realizar reuniones para discusión del protocolo de seguridad para defensoras comunitarias para su aprobación.
8. Coordinar con el personal de ACV asignado para el proceso.
PRODUCTOS DE LA CONSULTORÍA
- Cronograma de actividades.
- Plan de trabajo que incluya propuesta metodológica de intervención en situaciones de emergencia.
- Primer borrador del protocolo con:
- Documento editable que contenga:
✓ Portada, índice, introducción, siglas y bibliografía.
✓ Marco conceptual de referencia.
✓ Descripción de la metodología a utilizar.
✓ Conclusiones y recomendaciones.
4. Versión final del protocolo.
5. Socialización del protocolo con el equipo técnico de la ACV
6. Presentación power point del protocolo
PERFIL PROFESIONAL
- Formación:
• Mujer con título universitario en Áreas de Humanidades, Ciencias Sociales, Ciencias Políticas, Derechos Humanos, Salud, Gestión de Emergencias o carreras afines.
Experiencia:
- Experiencia laboral de más de 5 años en el desarrollo de materiales en temas de derechos humanos, igualdad de género, seguridad y protección.
- Experiencia demostrada en la elaboración de protocolos y políticas públicas con enfoque de género en contextos de inseguridad.
- Experiencia y trayectoria en el ámbito de justicia, género, violencia de género, y protección de defensoras de derechos humanos.
- Con experiencia en el diseño de metodologías de intervención e investigación similares.
- Experiencia en trabajos con Organizaciones de Sociedad Civil que trabajan temas de derechos humanos y protección de defensoras.
COMPETENCIAS : - Demostrar integridad personal a partir de practicar valores como honestidad, respeto y ética personal y profesional.
- Demostrar alta sensibilidad y adaptabilidad sin prejuicios personales en cuanto a temas interculturales, de género, religión, raza, nacionalidad y edad, siendo capaz de mostrar en la práctica un alto nivel de respeto a la diversidad.
MODALIDAD DE CONTRATACIÓN
La consultoría tendrá una duración de 45 días e iniciará a partir de la firma del contrato
Para efectos de esta contratación, la persona contratada debe estar suscrita al régimen de facturación nacional y contar con su respectivo talonario vigente de Recibos por Honorarios, autorizado por el Servicio de Administración de Rentas de Honduras (SAR), ya que se realizará la deducción del 12.5% por retención del Impuesto sobre la Renta, caso contrario deberá presentar constancia de pagos a cuenta. En el caso de consultorías de personas extranjeras no residentes en Honduras, se realizará una retención del 25% por Impuesto sobre la Renta y se adjuntará un comprobante firmado por la consultora extranjera.
Desembolsos
Porcentaje
Momento de la Entrega
Primer
40%
Al momento de la firma del contrato y entrega de los productos 1 y 2
Segundo
60%
Entrega productos adicionales que incluya el documento final, la presentación power point y la socialización.
PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS
Favor presentar las respectivas ofertas que contengan:
- Nota de expresión de interés que incluya información sobre la experiencia y perfil profesional
- Hoja de vida debidamente sustentada
- Propuesta técnica
- Propuesta económica
Personas interesadas deberán enviar su oferta al correo [email protected] a más tardar el día 10 de septiembre, colocando como asunto: Consultoría para la elaboración de protocolo de seguridad para defensoras comunitarias.
Solo se contactará a las personas que cumplan con todos los requisitos solicitados.