Objetivo del puesto:  

Elaborar e implementar metodologías enfocadas en estrategias de movilización comunitaria, para promover la prevención de violencia armada, violencia de género, explotación y abusos sexuales, mediante estrategias de sensibilización, movilización social y fortalecimiento de capacidades.

Formación Académica: De preferencia

Pasante o Título universitario en áreas relacionadas como Ciencias Sociales, Psicología, Desarrollo Comunitario, Trabajo Social, Pedagogía o campos similares.

Experiencia: De Preferencia;

-Experiencia mínima de 2 años en posiciones de proyectos sociales

-Experiencia mínimo de 1 año en trabajo con población en situación de vulnerabilidad

-Experiencia en desarrollar y ejecutar metodologías enfocadas en Espacios Seguros y Amigables “ESA” o similares.

-Experiencia previa en facilitación de grupos y gestión de conflictos en entornos comunitarios.

Conocimientos Técnicos: De Preferencia;

-Manejo de estrategias de protección especializada en niñez y adolescencia

-Conocimiento de las Políticas de Salvaguardia

-Conocimiento profundo de los derechos de la niñez, las normativas nacionales e internacionales relacionadas con la protección de los derechos humanos y la prevención de la VBG.

-Capacidad para establecer relaciones solidas con diferente actores y colaboradores.

-Excelentes habilidades en la facilitación y presentación para la conducción de talleres.

-Manejo de Microsoft Office.

-Habilidades de liderazgo y toma de decisión.

-Montaje de eventos (deseable).

-Saber conducir vehículo liviano.

-Disponibilidad de movilización y conocimiento del contexto entre comunidades.