Datos Generales de la organización

El Comité para la Defensa y Desarrollo de la Flora y Fauna del Golfo de Fonseca fue creado el 26 de marzo de 1988, a través de una asamblea de pescadores, pequeños acuicultores y agricultores de los departamentos de Valle y Choluteca. La organización es conocida por sus siglas “CODDEFFAGOLF” y se constituye como un organismo no gubernamental y sin fines de lucro con dos fines primordiales: por un lado, defender los recursos marino-costeros y ecosistemas asociados y, por otra parte, apoyar y contribuir al desarrollo de las comunidades que viven de dichos recursos.

CODDEFFAGOLF, tiene como principios; Justicia Social con equidad de Género, Ambiente, Defensa de Territorio y Desarrollo Sostenible, a través de un enfoque basado en Derechos, garantizando el respeto y oportunidades para todos y todas.

La organización posee valores que representan sus creencias y determinan su comportamiento o forma de pensar entre ellos: Honestidad, Solidaridad, Responsabilidad y Transparencia. Así mismo una política de salvaguardia. Elementos esenciales que promueven una cultura institucional de seguridad, protección y cuidado colectivo.

Contexto o antecedentes del proyecto

Honduras, Guatemala y México forman la parte septentrional del punto caliente de biodiversidad e importante corredor biológico del puente terrestre centroamericano. Además de este papel ecológico especial, se encuentran entre las regiones del mundo más afectadas por el cambio climático. Las sequías, los cambios en las precipitaciones y los periodos de sequía, las lluvias torrenciales y las inundaciones, así como las tormentas tropicales, ya están provocando no sólo fenómenos meteorológicos extremos con consecuencias catastróficas, sino también cambios en las condiciones de la agricultura y la pesca. La población rural, que se dedica principalmente a los dos sectores mencionados, no suele disponer de recursos suficientes para aplicar ajustes resistentes al clima en los métodos de producción y compensar las malas cosechas. 

Esta situación lleva a que proporciones relevantes de la población rural emigren y los tres países son de gran importancia tanto como países de origen como de tránsito de una de las rutas migratorias más utilizadas del mundo. Guatemala limita con México y es la puerta de entrada al grupo de países norteamericanos. Otras características comunes de los países son la elevada proporción de jóvenes en la población, la gran importancia de la producción agrícola para los resultados económicos en general y los medios de subsistencia de la población rural en particular, así como unos sistemas y culturas políticos caracterizados por una distribución desigual de la participación económica y política, un Estado de Derecho débil y altos niveles de corrupción. Todos estos problemas estructurales requieren soluciones transnacionales, a las que se refiere este programa global. 

Contexto o Antecedentes de género y juventud.

Históricamente tanto las mujeres como los jóvenes han enfrentado barreras estructurales y socioculturales que han limitado su participación en la toma de decisiones y en la implementación de iniciativas de desarrollo. estas brechas reflejan una falta de acceso equitativo a oportunidades políticas y económicas, sino también una sobrepresentacion en espacios clave de toma de decisiones en áreas económicas, también una subrepresentación en espacios clave que influyen en el diseño y ejecución de políticas públicas. Como resultado, los proyectos de desarrollo a menudo no reflejan adecuadamente las necesidades y perspectivas de estos grupos, perpetuando así las diferencias o brechas existentes y limitando el impacto transformador en los procesos e iniciativas de proyectos que se implementan.

Los adultos jóvenes (en este programa: 18-35 años) son un grupo especialmente importante en este contexto. Generalmente mejor educados que las generaciones anteriores y conectados a través de los medios de comunicación tienen una perspectiva más amplia sobre las condiciones de vida y el cambio climático tanto en su región como en otros países. Las exigencias sobre las condiciones de vida están cambiando. Además de la seguridad alimentaria y los ingresos, la digitalización, la buena gobernanza y la salud desempeñan un papel más importante y están vinculadas a las normas mundiales de derechos humanos y sostenibilidad. Los jóvenes son más conscientes de estas normas y quieren exigirlas. Sin embargo, estas demandas se ven contrarrestadas por la falta de oportunidades de participación política y económica. En esta etapa de su vida, los jóvenes también suelen tener poco acceso y control sobre la tierra y los medios de producción.

Sin embargo, esto también se aplica a las mujeres por razones estructurales. La discriminación específica de género contra las mujeres es muy pronunciada especialmente en las zonas rurales, en su mayoría patriarcales. En el contexto de la migración, a menudo son ellas las que se quedan atrás con los niños. El acceso a los programas de apoyo gubernamentales, pero también a las ofertas de cooperación internacional, es difícil porque las mujeres no están explícitamente contempladas, ya que rara vez son enviadas por sus comunidades como representantes y no se les proporciona apoyo en los eventos, por ejemplo, para el cuidado de los niños u otras tareas de cuidado. En consecuencia, si las mujeres no están representadas en las reuniones, no pueden expresar sus intereses. Su menor nivel educativo medio y la falta de estímulo por parte de la familia y la sociedad también reducen su participación a nivel económico, social y político. Esto también disminuye las oportunidades de contrarrestar activamente los agravios y romper las relaciones de poder.

La experiencia de CODDEFFAGOLF radica en parte en la aplicación de medidas de proyectos como la educación medioambiental, el desarrollo de capacidades en la autoorganización de los pescadores artesanales locales, la restauración de ecosistemas y la adaptación basada en los ecosistemas. También incluye un componente político enfocado en la promoción de la participación de grupos vulnerables o excluidos, con un fuerte compromiso en el fortalecimiento de capacidades y el empoderamiento de mujeres y jóvenes. Este enfoque se aplica de forma transversal en todas las iniciativas de proyectos que desarrolla, con el objetivo de reducir desigualdades y brechas de género, promover la inclusión de jóvenes, y fomentar procesos participativos, así como impulsar proyectos y políticas públicas inclusivas

Resumen del Programa

El proyecto, Programa Global,  “Oportunidades de permanencia en las zonas rurales mediante el fomento de una agricultura resistente al clima y la participación política” es financiado por la cooperación Alemana, a través de Oro Verde la fundación de los bosques tropicales, tiene como objetivo fortalecer la resiliencia de los sistemas agrícolas y pesqueros de pequeños productores en Guatemala, Honduras y México frente al cambio climático, así como crear o fortalecer espacios de dialogo y alianzas entre actores de la sociedad civil y Gobierno, que permita generar políticas públicas inclusivas incorporando necesidades y demandas de jóvenes y mujeres. El proyecto se desarrolla de manera participativa con los socios locales Fundación Defensores de la Naturaleza (Guatemala), Pronatura México y CODDEFFAGOLF (Honduras).

El proyecto tiene un enfoque regional y trabaja en estrecha colaboración con otros actores de la sociedad civil para maximizar el impacto y evitar duplicidades. Se espera que las capacidades desarrolladas y los cambios en las condiciones marco políticas generen efectos de sinergia que transformen las estructuras a largo plazo.

Objetivo del Programa:

La sociedad civil de Centroamérica y México, fortalecida a través de la coordinación regional y la participación política, influye en el marco político nacional** para la promoción de una agricultura climaresiliente, que fomenta una transformación hacia el uso sostenible de los recursos naturales y, en particular, ofrece a los adultos jóvenes y mujeres una oportunidad de permanencia que se configura en función de sus necesidades e intereses.

Componentes de Intervención del programa:

Modulo A. Participación política de los adultos jóvenes y mujeres en las zonas rurales 

Modulo B. Fortalecimiento de la sociedad civil para la promoción y la participación política

Modulo C. Política agrícola sostenible y resistente al clima

Modulo D. Coordinación Transregional y aprendizaje mutuo.

Objetivo, alcance, actividades y productos de la consultoría

Título de la Consultoría

Servicios técnicos para el diseño de una estrategia de género y juventud para la inclusión de jóvenes y mujeres dentro de las organizaciones de participación política

Objetivos de los servicios

Diseñar una estrategia de género y juventud para fortalecer la inclusión de mujeres y jóvenes en el proyecto, con un enfoque especial en las organizaciones de base que conforman las diversas redes de participación política, así como en la promoción de políticas públicas inclusivas en los sectores agrícola y pesquero.

Objetivos específicos

1. Evaluar los niveles de participación de jóvenes y mujeres en sus estructuras organizativas en el marco del proyecto
2. Realizar un análisis de contexto de género y juventud en el marco del proyecto, con un enfoque en la migración y su impacto en los sistemas productivos agrícolas, pesqueros, y en el desarrollo. 
3. Redactar un documento con estrategias claras y puntuales para mejorar la visibilidad e inclusión de mujeres y jóvenes en el proyecto.
4. Proponer estrategias para la inclusión de jóvenes y mujeres en las políticas públicas agrícolas y pesqueras, tanto a nivel local como nacional, y desarrollar propuestas que incentiven su permanencia en el territorio, reduciendo así la migración
5. Incluir propuestas de indicadores para el seguimiento y la medición de la participación e impacto de la inclusión de jóvenes y mujeres.

Alcances de la consultoría

La consultoría tendrá un alcance principalmente regional a través de definir propuestas para ampliar y mejorar la inclusión y participación de mujeres y jóvenes dentro del proyecto, especialmente en las estructuras organizativas del proyecto. Además, existe la posibilidad de extender su alcance a nivel nacional mediante la formulación de recomendaciones y propuestas que fomenten la participación de jóvenes y mujeres en los procesos de gestión y promoción de políticas públicas agrícolas y pesqueras inclusivas, que desarrolle o acompañe el proyecto y para.

Organizaciones Comunitarias:

Existen otras estructuras organizativas, como ONG, redes y mesas temáticas, con las que coordinaremos y estableceremos alianzas en el proyecto. Se pueden realizar reuniones virtuales para conocerlas mejor y plantear estrategias de colaboración desde el proyecto, fomentando así la inclusión. Las siguientes son algunas de ellas:

 Actividades Principales 

El facilitador(a) tendrá la responsabilidad de elaborar el diseño de la estrategia en coordinación con el equipo del proyecto, aplicando para ello una metodología participativa diseñada por el consultor (a) y consensuada con el equipo del proyecto.

El proceso de diseño se realizará de acuerdo con los criterios y metodologías propuestas por el consultor; para esto se debe de considerar visitas de campo con los grupos beneficiarios y reuniones con el equipo técnico de CODDEFFAGOLF responsable del proyecto.

• El diseño de la estrategia deberá seguir los siguientes pasos:
• Concretar reuniones de planificación con el equipo técnico responsable del proyecto.
• Elaborar un diagnóstico de las condiciones de género y juventud existentes dentro de las estructuras organizativas a través de un enfoque participativo para conocer la situación actual, así como política o instrumentos en estas líneas que dispongan las organizaciones.
• Identificar los aspectos internos y externos que condicionan la implementación de una estrategia de género y juventud.
• Diseñar y elaborar la estrategia de género y juventud utilizando una metodología participativa que involucre a las organizaciones beneficiarias del proyecto.
• Desarrollar jornada de socialización de la Estrategia con el equipo del proyecto con enfoque de taller 
• Desarrollar un taller de facilitación para el equipo del programa Global sobre estrategias de inclusión de género y juventud en el contexto de la migración.

Productos de la consultoría 

1. Una (1) propuesta técnica y financiera para la consultoría, incluyendo cronograma aprobado.
2. Una (1) propuesta metodológica con las herramientas didácticas a utilizar en la consultoría, aprobada.
3. Un (1) Documento consolidado de la estrategia de género y juventud. 
4. Ayudas memoria, con listados de participantes y fotografías de respaldo de las jornadas de consultas o reuniones de trabajo.

Plazo de ejecución de la consultoría

Se tiene previsto una duración de dos meses, calendarios a partir de la fecha de firma del contrato 

Formas de pagos 

El postulante deberá contar con documento en regla vigente, aprobados por el SAR (recibo de honorarios profesionales). presentar su constancia de pagos a cuenta o se le deducirá el 12.5% de impuesto sobre renta (ISR).

Presupuesto orientativo

El consultor debe incluir en dicho monto sus gastos de desplazamiento y viáticos en terreno, en caso del costo de alimentación y transporte de los participantes de los eventos será cubierto de forma separada por el proyecto.

Perfil del consultor(a)

a. Formación profesional:

Profesional de las ciencias psicológicas, sociales y afines.

b. Experiencia:

• Se solicita experiencia al menos 10 años en procesos de formación con grupos en habilidades individuales y grupales.
• Al menos 10 años de experiencia en el diseño y construcción de herramientas e instrumentos para procesos similares, enfocados en la inclusión de género y juventud
• Con al menos cinco años de experiencia en procesos de género, juventudes, derechos humanos y salvaguardia.

c. Competencias requeridas:

• Habilidades para el manejo de grupos y procesos de participación.
• Habilidad para la redacción de informes técnicos y otros documentos.
• Habilidad de relacionarse con grupos multidisciplinarios
• Sensibilidad de género
• Experiencia en manejo de grupos y técnicas participativas
• Uso de herramientas tecnológicas; Microsoft.

Sistemas de evaluación, calificación y selección

La calificación y selección se realizará en base a la evaluación de método de calificación por puntos tomando los siguientes criterios:

Se conformará una terna, para la selección y evaluación de ofertas.

Autoría y Propiedad

Los documentos generados de la consultoría serán propiedad única y exclusivamente de CODDEFFAGOLF como contratante del servicio. Pero se respetará el derecho de autor de toda la información que se genere.

Otros requerimientos:

Equipo Tecnológico: El consultor/a debe contar con su computadora, grabadora cámara o teléfono celular con buena resolución para la toma de fotografías como medios de verificación para sus productos. 

Medio de transporte: El consultor/a deberá contar con su propio medio de transporte para la realización de su trabajo y cubrir los costos de movilización. 

Presentación de ofertas

Las ofertas técnica y económica deberán ser acompañados por las hojas de vida del consultor/a y enviarse a la siguiente dirección: serviciosté[email protected] con copia a [email protected] y [email protected] ó entregadas en físico en la siguiente dirección: oficinas de CODDEFFAGOLF, San Lorenzo Valle, Calle principal, Barrio el Centro esquina opuesta a la cooperativa Chorotega.

Los costos relacionados con esta consultoría (suma alzada), deberán ser presentadas a más tardar el miércoles 28 de agosto 2024 a la 12:00 pm. las propuestas que lleguen después de esa hora no serán tomadas en cuenta para el proceso.