Organización que contrata | Comisión de Acción Social Menonita (CASM) |
Proyecto: | ATENCIÓN INTEGRAL A LA NIÑEZ Y JUVENTUD-CHILDFUND
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Descripción de la organización contratante | CASM es una institución cristiana, facilitadora de procesos de desarrollo humano integral, sin fines de lucro, que se sustenta en los principios menonitas de tradición Anabautista (paz, justicia, no violencia y solidaridad), trabaja de la mano con organizaciones comunitarias, municipales, Regionales y otras alianzas, a fin de que estas logren fortalecerse y empoderarse como estructuras representativas y democráticas y se conviertan en sujetos políticos. Brinda atención oportuna a las familias con énfasis en la niñez, Juventud, mujeres, migrantes, población LGTBIQ+ y adultos mayores en situación de emergencias, desplazamiento forzado, migración, carencia, vulnerabilidad o desventaja social; sin distinción política, económica, religiosa y social, apoyando en un continuo proceso a los mismo en su activación social, productiva y preparación para el futuro además de prepararlos para enfrentar diferentes situaciones de la vida. Además, CASM participa en diferentes redes nacionales e internacionales para incidir en temas importantes que contribuyan a generar cambios positivos, dirigidos a mejorar la calidad de vida de la población meta. |
Departamentos | Santa Bárbara |
Localidad | Oficina San Jose de Colinas |
Tipo de Contratación. | Contrato Tiempo definido (5 meses) |
Duración del proyecto: | Del 20 de agosto 2025 al 31 de diciembre del 2025 (con posible renovación) |
Propósito del Puesto | ChildFund International es una organización enfocada en la niñez, cuya misión es ayudar a que los infantes, niños, niñas, adolescentes y jóvenes que viven en condiciones de carencia, exclusión y vulnerabilidad, a tener la capacidad de mejorar sus vidas y la oportunidad de convertirse en jóvenes adultos, madres, padres y líderes que generen cambios positivos y duraderos en sus comunidades. ChildFund International busca entablar un compromiso a largo plazo con los niños y las comunidades y con sus patrocinadores y donantes, enfocada en desarrollar programas que tengan como resultado niños, niñas, adolescentes y jóvenes sanos, educados y con habilidades para la vida, que sean seguros, con confianza en sí mismos y participen activamente dentro de sus comunidades. ChildFund International cree firmemente que las organizaciones locales son una fuerza progresiva que cuando se movilizan y trabajan en colaboración con colegios, escuelas, centros de capacitación, servicios de salud, entidades gubernamentales y otras organizaciones afines, y además con el apoyo de patrocinadores y donantes, pueden materializar la visión de la comunidad en cuanto al bienestar y protección de la niñez. ChildFund International establece alianzas con organismos que deseen formar parte de una red de organizaciones que trabaja a nivel local, nacional y global, para valorar, proteger y fomentar los derechos de los niños, niñas y jóvenes. Por su parte, la Comisión de Acción Social Menonita (CASM) es una organización de base comunitaria que ofrece oportunidades de desarrollo humano, en especial a niños y jóvenes en condiciones de vulnerabilidad, exclusión y carencia, respetando sus derechos y contribuyendo a ser ciudadanos líderes responsables en el desarrollo integral de su familia y comunidad. Los niños y jóvenes de CASM quieren que los quieran y traten con amor y respeto. Quieren ser personas libres de las drogas y el alcohol y sueñan con ser padres y madres de familia responsables. Anhelan una educación de calidad y tener un trabajo digno, convertirse en líderes incorporados al desarrollo de su comunidad y construir una sociedad en la cual se respeten sus derechos y dignidad. PRODUCTOS A ENTREGAR:
El costo de esta consultoría tendrá un valor pagadero mensualmente. El consultor de tener su documentación en regla, recibo con CAI. |
Perfil del puesto | RESPONSABILIDADES: 1. Ejecutar las acciones previstas por el proyecto en las comunidades asignadas y contribuir con acciones puntuales cuando se requiera en otros sectores. 2. Coordinar las acciones con los actores claves: Centros Educativos, Autoridades Municipales y Educativas, lideres comunitarios, padres de familia, educandos. 3. Participar activamente en la implementación del plan de actividades programación, desarrollo, monitoreo, evaluación y redición de cuentas mensualmente y cuando se requiera. 4. Hacer un uso adecuado de los recursos asignados a fin de eficientarlos. 5. Cumplir las políticas y procedimientos dictados por la organización y donante a nivel administrativo- financiero y técnico- operativo- programático, de protección de la niñez, juventud y adulto mayor y poblaciones vulnerables. 6. Participar en todos los procesos de formación y desarrollo de habilidades técnicas y organizacionales que sean necesarios para la mejor implementación de sus acciones. 7. Cumplir con las responsabilidades designadas por su jefe inmediato de acuerdo a su rol y contribución institucional. 09. Leer, entender y aplicar las políticas institucionales (Código de Conducta y Política de Protección de la niñez, política de atención al adulto mayor, género y demás políticas de CASM).
REQUISITOS: 1. Profesional en el área social o carreas a fin. 2. Experiencia mínima de un año en proyectos sociales deseable relacionados con implementación de proyectos de ayuda humanitario, protección de la niñez, atención a poblaciones, desplazadas, vulnerable, procesos de formación de emprendimiento, técnicas vocaciones o desarrollo de planes de vida. 3. Sexo masculino o femenino. 4. Experiencia en organización y desarrollo de actividades de capacitación, facilidad para transmisión de conocimientos didácticos presenciales. 5. Conocimientos sobre el marco de derechos de la niñez, derechos humanos. 6. Conocimientos y prácticas en planificación, gestión, reporte y liquidación de fondos asignados para realización de actividades. 7. Conocimientos básicos en Microsoft office. 8. Disponibilidad para residir y realizar trabajo de campo en Santa Barbara en los municipios de San Jose de colinas, San Luis, Trinidad, Concepción del norte, Atima, Naranjito. 9. Persona con valores como: integridad, responsabilidad, adaptabilidad al cambio, resolución de conflictos, liderazgo, creatividad, facilidad de expresión y relacionamiento, capacidad de trabajo en equipo y entrega de productos en tiempo y forma en base a metas. 11. Sensibilidad Humana, buen trato a la niñez, adolescencia, juventud y adulto mayor. 12. Vinculación con alguna comunidad de fe (no es estricto) la expectativa es que compruebe la fuente de sus principios y valores humanos. |
Reporta a | Gerencia CASM, Santa Bárbara. |
Aplicación |
3. Confirmaremos únicamente a los que sean calificados para entrevistas. 4. Fecha límite de aplicación 17 de agosto del 2025. |
Nivel de experiencia
+2 años
Número de Vacantes
1
Modalidad
Híbrido
Género
Indiferente
Vehículo o Licencia
Indispensable
Tipo de Vehículo o Licencia
Motocicleta Propia
Licencia de Motocicleta
Categoría
Departamento
Santa Bárbara
Tipo de Contrato
Temporal
Rango Salarial
10,000 L - 20,000 L
Fecha max. de Postulación
Correo para aplicar:
Descripción
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