1. ANTECEDENTES.

El Centro de Desarrollo Humano (CDH) es una organización de sociedad civil, comprometida con la promoción y defensa de los derechos humanos, asociados al desarrollo humano alternativo, integral y sostenible/enfocándose en la formación y transversalización de pensamiento crítico, en correlación con el acompañamiento de procesos de acceso a Justicia Educativa, Justicia de género, Justicia territorial, Justicia Climática/con perspectiva de construcción de Paz Ambiental y Justicia socio humanitaria, enfocados en procesos de construcción y acción ciudadana, aplicando una estrategia multiactor y multinivel.

Los presentes términos de referencia se enmarcan en el en el programa titulado: “Fortalecimiento de las capacidades locales de agua, saneamiento e higiene universales y sensibles al clima, utilizando y difundiendo el enfoque de asistencia humanitaria ecológica (ECT-WASH)”, financiado con fondos del Ministerio Federal de Relaciones Exteriores de Alemania (AA) y el apoyo financiero del Ministerio Federal de Cooperación Económica y Desarrollo de Alemania (BMZ). La ejecución del programa se realiza de manera coordinada entre las organizaciones socias del consorcio en la región: el Centro de Desarrollo Humano (CDH) y la Asociación de Desarrollo Pespirense (ADEPES) en Honduras, la Asociación Regional Campesina Ch'orti (ASORECH) y la Asociación Centroamericana Centro Humboldt (ACCH) en Guatemala, y la Asociación Fundación para la Cooperación y el Desarrollo Comunal (CORDES) en El Salvador, contando además con la facilitación y coordinación técnica de Arbeiter-Samariter-Bund (ASB). 

En este marco regional, la presente consultoría se vincula específicamente al Output 1.1 “Las comunidades mejoran el acceso y la calidad del agua mediante el fortalecimiento de la infraestructura local, la aplicación de procedimientos adecuados de tratamiento y la autogestión comunitaria de los recursos hídricos”, mediante el desarrollo de la Actividad M1A3: “Mejora de la calidad del agua y promoción del uso seguro en los hogares (tratamiento, almacenamiento y buenas prácticas)”. 

El Proyecto busca que la población del Corredor Seco centroamericano mejore su acceso al agua y la protección y/o rehabilitación de los ecosistemas mediante medidas modelo a nivel local y el fortalecimiento del marco institucional para la Gestión Integrada de los Recursos Hídricos (GIRH). La acción se orienta a fortalecer la resiliencia climática del sector hídrico y garantizar el Derecho Humano al Agua y Saneamiento.

Para alcanzar estos objetivos, el programa promueve que las comunidades mejoren de forma sostenible el acceso y la calidad del agua a través del fortalecimiento de la infraestructura local, la aplicación de procedimientos adecuados de tratamiento domiciliario y la autogestión comunitaria de sus recursos. Asimismo, la intervención busca fortalecer las capacidades técnicas y organizativas de los gobiernos municipales, organizaciones de la sociedad civil, comités de agua e instancias de salud y educación, articulando las evidencias locales con las metas nacionales de resiliencia. 

Esta investigación diagnóstica situacional, con enfoque de género y de capacidades especiales, evaluará las condiciones de acceso a agua para consumo doméstico y agrícola en 9 comunidades de cobertura, se extenderá a 7 centros educativos en materia de saneamiento básico y almacenamiento, determinará las condiciones de las fuentes hídricas a nivel de microcuencas y fundamentará el diseño del Plan Integral de Mejora con su respectiva priorización de acciones de inversión e infraestructura.

2. Descripción del Servicio

En el marco del proyecto, se realizará la contratación de personal consultor para el diseño e implementación del Plan de Formación de funcionarios de los 9 municipios y personal docente de 7 centros educativos del territorio de intervención del proyecto P8785 ejecutado por CDH en la región sur de Honduras.

La consultoría se ejecutará específicamente entre los meses de octubre y diciembre de 2026, plazo durante el cual se desarrollará el trabajo de campo, la facilitación de los tres (3) talleres de capacitación, la jornada de formación con el Grupo Promotor, la elaboración y diagramación del Guion de contenidos y la entrega del informe final.

Objetivo General:

Contribuir a la mejora de la calidad del agua y la promoción del uso seguro en los hogares, mediante el desarrollo de procesos de fortalecimiento de capacidades, de sensibilización de la población, la definición de estrategias para el manejo adecuado del agua en las comunidades de intervención del Proyecto, así como el diseño de la evaluación pre y post capacitación.

Actividades previstas para la consultoría:

1. Diseñar el Plan de Formación integral en temas de uso seguro, manejo y almacenamiento de agua, saneamiento, higiene y gestión hídrica (incluyendo educación ambiental y manejo financiero de sistemas). Este plan estará dirigido a la población comunitaria, personal municipal y siete (7) Centros Educativos de la zona de intervención en Guanacaure, teniendo en cuenta información documental de otros estudios/diagnósticos relacionados, mapeos etc, y visitas “in situ” a nivel comunitario, que incluye la evaluación pre y post capacitación. Dado que esta consultoría se ejecutará en paralelo con la consultoría de Diagnóstico Integral y Planificación de Sistemas de Agua, el/la consultor/a deberá mantener una coordinación técnica continua con la otra parte a fin de recibir retroalimentación sobre la identificación de necesidades.

2. Elaborar el Guión con el contenido de cada tema, realizar la diagramación y diseño gráfico de los materiales educativos y mensajes estratégicos sobre escasez de agua, cambio climático y responsabilidad comunitaria bajo el enfoque GIRH, dejando los productos ilustrados y diagramados en versión final listos para su edición y reproducción masiva

3. Facilitar e impartir presencialmente tres (3) talleres de capacitación (de 1 día de duración cada uno, dirigidos a 15 participantes por taller) para la implementación del Plan de Formación, fortaleciendo las capacidades de técnicos del Proyecto, personal de las Municipalidades de cobertura del Área Protegida Guanacaure y líderes comunitarios clave.

4. Desarrollar una (1) Jornada de Formación presencial sobre el Guion de Contenidos Clave y materiales correspondientes (de 1 día de duración) dirigida a un Grupo Promotor conformado por 15 participantes (facilitadores locales y personal técnico del Proyecto formados durante los procesos previos), capacitándolos para liderar las acciones y mecanismos de difusión comunitarios para posicionar las buenas prácticas de la gestión integral de los recursos hídricos.

5. Formular de manera participativa un Plan de Réplica que permita al equipo técnico del Proyecto y a los facilitadores comunitarios dar continuidad a los procesos de formación, capacitación y asistencia técnica en las comunidades de cobertura e instancias municipales.

6. Evaluación inicial y final: Diseño, aplicación en los talleres/jornada y entrega del formato estandarizado para la medición de conocimientos (pre test y post test).

7. Sistematizar y consolidar el Informe Final de la Consultoría, incorporando las memorias, evidencias de campo y la sistematización analítica de los resultados de las evaluaciones pre test y post test.

Acompañamiento Institucional y Facilitación de Enlaces

Para garantizar un desarrollo fluido de la consultoría y la articulación formal en el territorio, el Centro de Desarrollo Humano (CDH) brindará el acompañamiento técnico e institucional para abrir el espacio y realizar la coordinación e integración inicial con las estructuras locales:

• Coordinar las reuniones y hacer la presentación formal del/la consultor/a ante las autoridades municipales y las Unidades Ambientales/Técnicas de las Alcaldías Municipales de El Corpus y Santa Ana de Yusguare.

• Facilitar el contacto, enlace y apertura institucional ante las autoridades educativas, directores y docentes de los siete (7) Centros Educativos priorizados para la consulta y aplicación del Plan de Formación.

• Presentar al/la consultor/a ante las estructuras comunitarias (Juntas de Agua, Patronatos y Comités) para asegurar la convocatoria participativa en las visitas de campo, talleres y jornadas.

• Apoyar los procesos de convocatoria correspondientes

Productos Esperados

La consultoría tendrá los siguientes productos: 

Todos los productos deben ser previamente aprobados por el Centro de Desarrollo Humano CDH.

Para el logro de estos productos, el consultor debe realizar las siguientes actividades:

• Recopilar y analizar información secundaria existente, estudios e informes de prefactibilidad y diagnósticos.

• Realizar visitas in situ a nivel comunitario y consultas planificadas con representantes de las Municipalidades de cobertura del Área Protegida de Guanacaure (específicamente en los municipios de cobertura del Proyecto: El Corpus y Santa Ana de Yusguare) y directores/docentes de los 7 Centros Educativos seleccionados, contando con el acompañamiento de CDH para el enlace institucional.

• Diseñar los módulos formativos integrando temas de uso, manejo y almacenamiento seguro de agua, higiene, saneamiento básico, educación ambiental y administración/manejo financiero para la gestión de sistemas hídricos comunitarios y de escuelas.

• Elaborar el Guion de Contenidos Clave para concienciar sobre escasez de agua, impacto del cambio climático, GIRH y uso responsable.

• Realizar el diseño gráfico y la diagramación profesional de los materiales didácticos y de sensibilización derivados del Guion de Contenidos, entregando los archivos digitales listos para impresión o reproducción masiva.

• Facilitar tres (3) talleres de capacitación presenciales (1 día de duración por taller, con 15 participantes cada uno) dirigidos a personal municipal, docentes y técnicos del Proyecto.

• Desarrollar una (1) Jornada de Formación (1 día de duración) sobre el Guion de Contenidos Clave y materiales diagramados con el "Grupo Promotor" (15 participantes conformados por facilitadores locales y personal técnico formados en el proceso), dejándolos habilitados para liderar la difusión comunitaria.

• Estructurar de manera participativa el Plan de Réplica dirigido a los técnicos del Proyecto y facilitadores comunitarios para su aplicación en espacios de asistencia técnica continua.

• Consolidar los resultados, memorias, listas de participantes y evaluaciones de los procesos formativos e impartidos.

• Redactar y entregar el informe final de la consultoría.

Perfil del/la consultor/a

• Profesional Profesional universitario/a en Ciencias Ambientales, Ing. Agrónoma, Ing. Forestal, Ciencias Sociales, Trabajo Social, Pedagogía, o carreras afines. 

• Mínimo 3 años de experiencia comprobada en diseño de planes de capacitación, metodologías de educación popular o procesos de formación comunitaria en proyectos de desarrollo o WASH/GIRH.

• Demostrada capacidad y/o equipo técnico de apoyo en diagramación, diseño gráfico y elaboración de materiales educativos/didácticos.

• Conocimientos técnicos en gestión de agua segura (tratamiento, almacenamiento, higiene) y aspectos básicos de gestión/administración comunitaria del agua.

• Amplia experiencia en la facilitación de talleres, redacción didáctica y elaboración de guiones de contenido educativo, especialmente con población comunitaria.

• Disponibilidad para movilizarse a las comunidades de intervención en los municipios de El Corpus y Santa Ana de Yusguare.

• Contar con registro de facturación fiscal vigente (CAI) emitido por el SAR de Honduras.

Rol y Responsabilidades del Consultor/a

• Llevar a cabo los servicios según los alcances y productos solicitados en los presentes Términos de Referencia, finalizando en los tiempos acordados. 

• Mantener comunicación permanente con el personal responsable del CDH, para coordinar el proceso de la consultoría e informar sobre el avance en el proceso de la consultoría y su alcance.

• Mantener comunicación fluida y permanente durante el desarrollo de la presente consultoría, con líderes de las comunidades para diseñar participativamente los productos. 

• Presentar los avances y borradores en las fechas estipuladas para su revisión y validación institucional. 

• Entregar la totalidad de productos establecidos y bases de datos editables con la calidad requerida, previa aprobación del CDH.

Calendario

Fecha aproximada de inicio del servicio: 06 de octubre del 2026

El calendario detallado de las responsabilidades del/ la consultor/a son:

Presupuesto / Formas de pago

El tiempo estimado para el desarrollo de la consultoría es de 3 meses calendario de trabajo, contabilizado desde la firma del contrato hasta la entrega y aprobación de la totalidad de los productos solicitados a satisfacción del contratante (CDH). 

Los pagos se realizarán en tres desembolsos, contra la entrega y aprobación formal de cada entregable, distribuidos de la siguiente manera:

• Primer Pago (30%): A la entrega y aprobación formal del Producto 1 (Plan de Trabajo, Plan de Formación validado y primer borrador/avance del Guion de Contenidos Clave).

• Segundo Pago (30%): A la entrega y aprobación formal del Producto 2 (Guion de Contenidos final aprobado, artes gráficos finales diagramados y Plan de Réplica operativo). 

• Tercer Pago (40%): A la entrega y aprobación formal del Producto 3 (Informe final de la consultoría, memorias de los 3 talleres y de la jornada del Grupo Promotor).

La organización contratante (CDH) asumirá directamente la cobertura logística de las actividades comunitarias participativas (los 3 talleres de formación y la jornada del Grupo Promotor).

Todos los costos asociados a la movilidad, viáticos, transporte (terrestre/aéreo), hospedaje, materiales de oficina, equipos tecnológicos, comunicación y cualquier otro gasto operativo en el que incurra el/la consultor/a para el desarrollo de la consultoría en el área de intervención, será asumido por el consultor/a, será asumido por el consultor/a.

Selección y Evaluación

• Para la selección y evaluación de las ofertas, se conformará un equipo evaluador integrado por representantes de CDH, quienes seleccionarán la propuesta que mejor se adecúe a los intereses del proyecto.

• Los resultados del proceso de evaluación se materializarán en una matriz con los criterios de evaluación, y se elaborará un acta donde se especificarán los datos de la persona seleccionada. Esta acta se adjuntará a la documentación de justificación del contrato. 

• Finalizado el proceso de selección se avisará a la persona/empresa seleccionada.

Derechos sobre Productos

Todos los derechos de propiedad intelectual sobre los informes y documentos producidos en el marco de la presente consultoría son propiedad de CDH. Sin embargo, se reconoce los derechos de autor en las publicaciones y presentaciones públicas que puedan generarse durante la ejecución y posterior al proyecto y que hagan mención de las mismas. El consultor (a) o equipo consultor no puede difundir dichos productos sin la autorización previa por escrito de parte del CDH. Asimismo, el consultor (a) es responsable del manejo confidencial de la información que le provea CDH o que obtenga durante la consultoría.

Oferta Técnica y Económica

El Consultor (a) o equipo consultor deberá presentar una propuesta técnica y económica para la ejecución de la consultoría. La oferta económica debe contener los costos del servicio incluyendo la retención sobre la renta establecida por el estado del 12.5% (salvo que tenga Constancia de Pagos a Cuenta, extendidos por el Servicio de Administración de Rentas (SAR), del Estado de Honduras). De conformidad a lo establecido en el artículo 50 de la Ley del Impuesto Sobre la Renta. De igual manera el consultor deberá contar con la documentación necesaria de acuerdo al nuevo “Régimen de Facturación” emitido por el Servicio de Administración de Rentas (SAR) de Honduras para la prestación de servicios profesionales.

Lugar de la Consultoría

El área de intervención directa de la consultoría comprende dos (2) municipios de la zona sur de Honduras y nueve (9) comunidades de cobertura, distribuidas de la siguiente manera:

1. Municipio de El Corpus (4 comunidades):

• Las Minitas 

• Los Tubos 

• Las Faldas 

• La Libertad 

2. Municipio de Santa Ana de Yusguare (5 comunidades):

• Tablones Arriba 

• Tablones Abajo 

• El Puente 

• La Tajeada 

• Santa Ana de Yusguare Centro 

3. Siete (7) Centros Educativos de cobertura para el diagnóstico de saneamiento básico y almacenamiento de agua:

• Municipio de El Corpus: Escuela Dionisio de Herrera (que atiende a la población escolar de las 4 comunidades de cobertura del municipio). 

• Municipio de Santa Ana de Yusguare: CEB Álvaro Contreras, Escuela José Trinidad Reyes, Escuela Manuel Milciades Mendieta, CEB Paz y Unión, Escuela Francisco Morazán e Instituto Técnico Vocacional El Puente. 

El trabajo de campo requiere la coordinación e interacción directa a nivel comunitario, municipal e institucional con Juntas Administradoras de Agua/CAPS, personal de Centros de Salud, directores de Centros Educativos, Unidades Ambientales Municipales (UMA), Alcaldías y representantes sectoriales (SERNA, ERSAPS) en estrecha coordinación con el equipo técnico del CDH.

Postulación

El consultor (a) deberá presentar una propuesta Técnico-Económica, teniendo como base el alcance de los presentes Términos de Referencia. Asimismo, deberá remitir el Currículo Vitae (CV) al correo electrónico [email protected]  a más tardar el 28 de septiembre del 2026, a las 11:59 pm, debiendo indicar el nombre de la consultoría.