En SBP Outsourcing, buscamos un aliado estratégico para liderar la optimización de nuestro ecosistema de reclutamiento y contratación internacional de trabajadores bajo visa temporal.

¿Tienes experiencia gestionando visas temporales y programas de reclutamiento masivo? Si cuentas con formación profesional en Administración de Recursos Humanos, Derecho, Psicología Industrial o carreras afines, queremos conocerte.

¿QUÉ BUSCAMOS?
Buscamos un perfil con la capacidad de auditar, estructurar y blindar nuestra estrategia operativa actual.

TUS COMPETENCIAS CLAVE:

Requisitos:

• Pasante universitario en Lic. Administración de Empresas, Finanzas, Relaciones Industriales o afín.
• Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares.
• Conocimiento en procesos de elaboración y revisión de planillas.
• Conocimiento de leyes y reglamentos laborales.
• Manejo de herramientas de ofimática (Excel nivel Intermedio-Indispensable).
• Experiencia en atención al cliente.
• Atención al detalle, organización y trabajo en equipo.

Beneficios:

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Buscamos una persona dinámica, proactiva y orientada a resultados para gestionar procesos de reclutamiento operativo en campo, asegurando el ingreso de oficiales de seguridad que cumplan correctamente los perfiles y requisitos establecidos por la empresa.

La persona será responsable de captar candidatos, validar perfiles, coordinar entrevistas y mantener comunicación constante con Operaciones, Reclutamiento y Recursos Humanos para garantizar cobertura operativa efectiva.

CADERH, en representación de nuestro cliente del sector alimentos, se encuentra en la búsqueda de un profesional con visión estratégica y operativa para asumir la posición de Coordinador de Recursos Humanos en la ciudad de Tegucigalpa.

El profesional seleccionado tendrá el reto de gestionar los procesos de RR.HH. a nivel nacional y regional, asegurando el cumplimiento legal y colaborando directamente en el desarrollo organizacional de la empresa.

Perfil requerido:

Levantamiento y elaboración de fichas de descripción y perfil de todos los puestos vigentes o requeridos, con funciones esenciales, requisitos, competencias, responsabilidades, nivel jerárquico, dependencia, supervisión, relaciones internas/externas e indicadores básicos de desempeño.

Asistente de Recursos Humanos 

En Talento Humano Honduras nos encontramos en la búsqueda de un profesional apasionado por el desarrollo del personal para unirse a nuestro equipo:

💼 Posición: Oficial de Capacitaciones

📍 Ubicación: Tegucigalpa, Honduras.

Modalidad de Trabajo: Presencial 

🎯 Objetivo del Puesto:

Servicio profesional respaldado por experiencia en reclutamiento estratégico, evaluación de personal y procesos de selección por competencias, orientado a optimizar procesos de contratación y selección de personal. 

El servicio incluye:

Institución Educativa Bilingüe esta en búsqueda de una asistente de talento humano, donde pueda gestionar y apoyar en el área.